无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
工作标准不高的具体表现篇一
一、坚定理想信念，永远跟党走
正确的理想信念，是中国共产党人奋勇前进的指路灯塔，是战胜各种艰难险阻的精神支柱，是为党和人民不懈奋斗的动力源泉。我决心做共产主义远大理想和中国特色社会主义事业的坚定信仰者，拥护党的纲领，遵守党的章程，严守党的纪律，执行党的决定，努力为实现党和国家宏伟奋斗目标贡献力量。
二、加强理论学习，增强党性修养
实现共产主义社会是一个漫长的过程，它需要一代代共产主义战士为之艰苦奋斗。在奋斗过程中，需要不断加强党性修养，自觉进行自我反省。所以，我要严格要求自己，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观和价值观，经常审视自己的入党动机，不断增强自己的党性修养。
三、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨
全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，也是我们党区别于其他政党的先进性质所在。因此，我要时刻牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，坚持党的群众路线，一切从人民的根本利益出发，为人民利益而奋斗。
四、努力工作，认真履行职责
作为党员发展对象，作为一名国家政府司法所工作人员，我要认真学习做好工作所需的科学文化知识和专业知识，用脚踏实地、勤勤恳恳的工作态度履行职责，创先争优。我要立足平凡的岗位，为维护党和人民群众的利益做出自己应有的贡献。
工作标准不高的具体表现篇二
1.理论水平不高。对理论学习的系统研究和深刻理解不够，理论与实践结合不紧密。
2.创新能力欠缺。对开展工作的主动性和预见性不强，创新开展工作的方法和能力欠缺。
3.工作不够细心。在完成工作任务中细心程度不够，要求不高，影响工作的质量和效率。
1.强化理论学习。抓住每次机关集体学习和自学机会，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，结合实际，对理论知识深学细研，领会精神实质，不断提高理论水平。
2.提高创新能力。扎实钻研业务知识，在工作实践中总结经验教训，查缺补漏，增强工作的主动性和预见性，不断创新工作方法，提高工作创新能力。
3.增强工作责任心。在工作中从严要求，从细入手，认真对待工作的每个环节，细心完成工作的每个细节，不断增强自身工作的责任心，提高工作质量与效率。
工作标准不高的具体表现篇三
开展“合格党员具体标准、不合格党员具体表现”大讨论，是开展“
两学一做
”学习教育的重要举措，下面是本站为大家准备的合格党员的具体标准和工作计划，希望大家喜欢!8月8日上午，渠县大义乡召开机关党员干部会议，开展了“合格党员具体标准，不合格党员具体表现”大讨论活动。会议由大义乡党委书记王先清主持。
讨论会上，与会人员踊跃发言，围绕“合格党员具体标准、不合格党员具体表现”的问题，对照中央提出的“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的“四讲四有”标准，结合自身在工作和生活中的实际情况展开讨论，并认真查摆自身存在的问题。发言中，每位党员都能够从客观实际出发，针对问题产生的原因进行仔细的剖析，并提出了整改措施。
通过学习讨论，全体党员更加深刻地了解了如何做一名合格的共产党员，进一步增强了组织意识、责任意识和担当意识，强化了使命感和荣誉感。使全体党员脑中明确了合格党员标准，心中明确了奋斗目标，手中明确了行为规范和准则。
大义乡党委书记王先清要求：全体党员干部在思想意识上要“到位”，牢记自我角色，强化党员意识，在任何时候、任何情况下都不能忘记自己的政治身份，以党员的标准严格要求自己，认真履行党员义务;在实际行动中要“到位”，在工作和生活中正确把握“党员标准”，时时处处起到模范带头作用，争当干事先锋;在纪律要求上要“到位”，严守行为规范，遵守党纪国法，自觉规范约束自己的行为，在政治、思想和行动上与党中央保持高度一致，做一名“合格共产党员”。
“作为一名合格共产党员，要做到出满勤、干满点，认真履职;不违章、不违纪，保证安全工作;实事求是，决不弄虚作假”8月25日下午，川煤芙蓉新维煤业抽采队党支部召开全体党员会议，开展合格党员标准讨论。
会上，大家围绕“坚持根本宗旨、勇于担当作为、做合格共产党员”主题进行讨论，谈认识、谈看法，回顾自己的入党动机，阐述对党员身份特殊性的看法。大家认为，作为一名合格共产党员，要时刻检查自己在思想、工作、作风方面有无问题，是否对得住党员身份标准，职工群众认不认可，常找差距，剖析整改问题，从而不断提升自我，达到合格党员标准。
该党支部在总结时要求，作为一名合格共产党员，要牢固树立党章意识，始终坚定理想信念，不断锤炼过硬本领，积极发挥作用争创业绩，自觉接受党的教育和纪律约束，走在前面、当好表率，无愧于共产党员这一光荣称号，始终用合格党员标准严格要求。
为扎实推动“两学一做”学习教育，7月27日，四川省达州市达川区管村镇机关支部开展了“合格党员具体标准、不合格党员具体表现”专题大讨论，促使全体机关党员通过确立合格党员具体标准，查找自身存在的问题。从而，改进不足，不断提升自我、完善自我。党委班子成员以普通党员身份参加了这次专题讨论，并依次带头示范，带动党员积极讨论。
本次讨论是开展“两学一做”学习教育的重要举措。在讨论会上大家对“什么是合格党员，哪些思想、行为是不合格党员的表现”有了更为清晰的认识，形成了从思想政治上、言论行动上、基本条件上做一名合格共产党员的共识。共收集了合格党员具体标准8条，不合格党员具体表现10条。
通过大讨论，管村镇机关党支部将“两学一做”学习教育推向高潮：
立标尺，完善合格党员具体标准。经过讨论，大家一致认为，一名合格党员需要有较高的政治素质、宗旨意识和道德素质，善于学习钻研，有较强的专业知识和做好本职工作的能力，有强烈的奉献精神爱岗敬业，能够更好地为人民群众服务。
查问题，查找不合格党员具体表现。不合格党员主要表现在理想信念动摇、工作作风不实、不爱学习、专业知识不强造成工作失误、组织纪律涣散、廉洁自律松懈、道德品质不高等方面。作为一名党员需要时刻反省自我，立足个人实际，联系不合格党员的具体表现，查找自身存在的问题和差距，进行
自我总结
、自我剖析，抓好切入点，更加清醒地认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源。改不足，制定做合格党员整改台账。针对自身存在的问题和差距，制定做合格党员行动计划和整改措施，切实加以纠正和改善，不断提升自我。按照新常态下的合格党员标准，坚定理想，做牢记信念和宗旨的表率;认真钻研，做刻苦学习的表率;脚踏实地，做勤奋工作的表率;廉洁自律，做拒腐防变的表率。只有这样，才能不断改善自我，纠正不足，弥补差距，提升自己的综合素质，成为一名真正的合格甚至优秀的党员。
通过本次大讨论，促使全体党员确立了合格党员具体标准，并以此为准检讨自身存在的问题，改进不足，不断提升自我、完善自我;促使全体党员认识到要从思想上、言行上、基本条件上做一名合格的共产党员，从而为推进管村镇各项社会事业做出更大贡献。
工作标准不高的具体表现篇四
在这里感觉有必要总结一下近一年的得与失，发扬好的地方改进不足的地方，回顾走过的路可以更好的看清前面的路。
品德是决定一个人价值的先决条件。没有良好的思想品德，其它的一切都是空谈。因此这一年来我坚持提高自身的思想觉悟，形成自身正确的人生观价值观。同时也积极参加学校组织的各种学习政治活动，自学过不少社会哲学，这一些都对我很有帮助。我本身也崇拜有巨大人格魅力的人，并一直努力自己能做到。无论在什么情况下，我都没忘政治学习，并以品德至上来要求自己。平时和老师和睦相处，共同工作，共同学习，共同进步。我也不忘帮助别人，因为乐于助人不仅能铸造高尚的品德，而且自身也会得到很多利益，帮助别人的同时也是在帮助自己。
“学为人师，行为世范”，这是每个老师都应该遵循的，是对老师行为的一个规范。这一年来，我很注意自身的品德行为，努力给学生树立一个良好的榜样。因为开云KY官方登录入口 阶段的学生正处在一个特殊的学习阶段：即对社会开始有所接触，对人在社会中的作用开始逐渐了解，这个时候的学生很容易模仿成人的一些行为习惯，很多坏习惯也有很多好习惯都是在这个阶段养成的，是好是坏跟教师的言传身授有很大的关系。这个时候老师是学生最直接最容易的学习对象，作为开云KY官方登录入口 老师，做好自身行为规范、为学生树立一个良好的学习榜样是很重要的。这也是我对自身的要求。
而作为计算机老师，信息技术日新月异，发展很快，自身的学识相当重要，一天不学习，就会落后一截。所以工作以来，我仍然不断学习，丝毫不敢松懈。一有空闲时间，我便争取出来学习信息技术相关的教学方法，学习信息技术的相关技术。信息技术领域相当广泛，技术由浅至深跨度也相当大，一个人的知识在这个大海洋里犹如一粒浮尘，要想更好的立足于社会，必须不断的增加知识的深度和广度。这一年里，我努力扩展自身的知识面，也不断往深度钻研，自己觉得收获很多。当然，这一些仍然远远不够，学海无涯，在下一年里，还有更多需要学习的，如今只叹时间太少，时钟太快。
当了快一年的教师了，虽然教学方法还不是很成熟，但我已在教学中学到了很多。在这一年里，我担任高一年级七个班的信息技术教学工作，高一六班的副班主任，同时负责学校电脑的维护工作，电子阅览室的管理工作，工作比较充实。我经常思考信息技术的教学方法，教学手段的设计，以及这样设计是否可以让学生比较容易接受。我也明白自身的学识不代表教学的好坏，教学是一项细致的工作，也是有技巧的工作。所以我觉得在教学上教学研究的重要性甚至要高于自身学习，同时我也一直花比较多的时间在教学研究上，没个月的教研活动成为我学习其它老师经验的良好时间，积极参加每一次的教研活动，每次的活动我都感觉受益良多。
古话说的好：授人以鱼不如授人以渔，但说起来容易，做起来就需要费一定的功夫。我觉得教学生如何学会自己学习是最重要的，因此每次的教学，我都努力往这方面靠拢，努力教会学生如何自学，如何选择有意义的进行学习。同时，也不忘把知识教育与情感态度、价值观结合起来，培养新世纪合格的中学生。
当然，这一年来我也有很多不足的地方，比如：作为老师，我没有花多点时间去深入学生，了解学生，我觉得这是不够的。俗话也说：“知己知彼，方能百战百胜”，要想更好的做好教学工作，应该深入了解学生。还有，对信息技术新教材仍缺乏学习。这一些将成为我下一年的改进的方向，争取在各个方面做得更好。
工作标准不高的具体表现篇五
现象：思想僵化、因循守旧，小成即安、小进即满。
有的领导干部思想解放不够，说话老三篇，观念老一套，思路跟不上时代，思想存在“代沟”，工作缺乏开拓性，不敢闯、不敢试、不敢创新。
一些同志的思想观念相对保守。有的眼界胸襟不宽，坐井观天，习惯于自己与自己比，不善于在大格局中找定位、定目标。有的工作标准不高，拿不出实招硬招，创不出特色亮点。有的大局意识不强，想问题办事情首先考虑自己的“一亩三分地”，不为全市长远发展考虑。
分析：思想境界问题至关重要，有什么样的思想境界，就会有什么样的工作水平。如果思想境界上不去，工作就不会有动力、不会有活力、不会有后劲、不会上水平。
二是精神状态不佳问题
现象：精神不振，不思进取，不负责任，得过且过
有的领导干部甘当“太平官”，安于现状、甘于平庸，不求有功、但求无过，落实上级部署敷衍塞责、行动迟缓，开展工作懒散消极、虚于应付。有的甘当“逍遥官”，遇事“难”字当头，遇难“退”字当先，碰到矛盾和问题要么东闪西躲，要么“击鼓传花”。有的甘当“滑头官”，拈轻怕重、挑肥拣瘦，只想捞好处不想下气力，抢着做易出政绩的事情，不愿做艰苦细致的工作。
分析：要清醒认识到，无论是“太平官”、“逍遥官”，还是“滑头官”，都是不负责任、不敢担当、不愿作为的昏官、懒官、庸官??实际上是一种“软腐败”，与党员干部承担的责任不相符，与人民群众的期望不相符，不仅贻误事业发展，对个人成长进步也有百害而无一利。
三是服务意识不强问题
现象：摆不正位置，搞不清身份，对各方面服务不积极、不主动、不自觉、不到位。从服务基层、企业和群众来看：有的门好进了、脸好看了，但事情还是难办。有的存在“中梗阻”现象，“阎王好找、小鬼难缠”，对群众要办的事情打太极、踢皮球。有的办事效率低下，本来今天可以办好的事拖到明天，一天可以办成的事拖个三五天，有的项目审批手续即使早就办理好了也要拖到最后一天才发给企业。突出表现为主动服务意识不强、联系汇报不够积极；为自我感觉良好，甚至认为“高人一等”。
分析：服务意识不强、水平不高，伤害了基层和群众的感情，降低了投资者的热情，影响了地方政府的形象。
四是领导能力不足问题
现象：面对新形势新任务，存在“本领恐慌”的问题
有的专业能力不强，缺乏专业眼光和专业素养，对本职工作不懂行、不在行、不内行，对同类城市的情况不熟悉、不了解、不对比，甘当“南郭先生”、滥竽充数。有的创新创造能力不强，习惯于“吃老本”，不善于学习研究和应用新生事物。比如，面对经济发展新常态，束手无策、茫然无措，对发展“互联网+”等新政策，跟进不主动、争取不积极；对应对经济下行压力、促进经济平稳增长的研究大而化之，办法不实用、措施不具体；对ppp、o2o等市场化的办法研究不深入、应用不充分。有的群众工作能力不强，不愿、不会甚至不敢与群众打交道。
五是工作作风不实问题
现象：作风浮漂，心浮气躁，沉不下心来干工作。
有的工作谋划不实，缺乏“功成不必在我”的胸怀，急于出成绩、走捷径。有的工作推进不实，缺乏钉钉子精神，干工作三分钟热度。更有甚者，“光打雷不下雨”，“只见楼梯响、不见人下来”，谈到重点项目就“有望开工”，谈到难点问题就“有望解决”，致使一些重点工作、重点项目长期停留在规划中、停留在报告中。有的工作方法不实，即使去调查研究也是蜻蜓点水、走马观花。有的工作动机不实，摆不正当官与做事的关系，整天为自己的升迁设路线图、排时间表，有的甚至一心谋求官位，算资历、排位次，混日子、等提拔。
分析：必须看到，如果工作作风不实，一切都是“浮云”，再好的政策措施也难以落实，再宏伟的目标任务也实现不了。
六是自我约束不严问题
现象：法纪意识淡薄，自行其是，用权任性。
有的遵守政治纪律不严，纪律意识和规矩意识仍然淡薄，该请示的不请示，该汇报的不汇报，热衷小圈子，深谙“潜规则”。有的持续纠正“四风”不严，虽然不敢公开搞“四风”，但心存侥幸搞变通。有的党内政治生活不严，贯彻执行民主集中制还不够有力。有的依规依法用权不严，看人下菜碟、办事不公道的问题仍然突出。
分析：自我约束不严，不敬畏法纪，不拿法纪当回事，必然会“踩雷”、“触电”，走向自我毁灭，严重损害党和政府的形象。
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