专业公司年会领导致辞(通用17篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-01 07:22:02
专业公司年会领导致辞(通用17篇)
时间:2023-11-01 07:22:02 小编:FS文字使者

通过总结学习和工作的经验,我们可以找到提高效率的方法,为将来的发展打下坚实的基础。总结应该客观真实,尽量避免主观性因素的干扰。了解他人的总结经验,可以帮助我们更好地进行自我总结。

公司年会领导致辞篇一

银蛇送旧,奔马迎新。在这辞旧迎新的美好时刻,我们欢聚一堂,喜迎新春。在此,我谨代表公司向全体干部职工致以新年的美好祝福,并通过你们向在背后默默支持你们工作的家属们致以最诚挚的问候和最崇高的敬意!

刚刚过去的一年,是我市工业经济大幅增长,新农村建设进展顺利,招商引资成效显著,城市面貌日新月异,经济社会全面发展的一年,同时也是市信用联社改革发展不断深入,各项事业取得优异成绩的一年。市信用联社在市委、市政府的正确领导下,认真践行科学发展观,以支持地方经济发展为已任,准确把握市场定位,着力优化信贷资源配置,优化信贷结构,优化金融服务质量,实现了存贷总量大幅增长,经营效益稳步提高的良好局面。

新的一年,新的起点。今年是市信用联社改革发展非常关键的一年,希望市信用联社继续坚持以科学发展观思想为统领,进一步推进产权制度改革,增强服务地方经济的实力,努力朝着“资本充足、管理规范、服务一流、业绩优良”的现代金融企业目标迈进,为我市经济社会的发展做出更大的贡献。我相信有市信用联社全体员工的共同努力,市信用联社的明天一定会更加美好。

再次祝愿大家新春愉快,合家欢乐,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

公司年会领导致辞篇二

尊敬的陈总、在座的朋友们:

大家晚上好!

孔子曾说:有朋自远方来,不亦悦乎!但孔子可能不知道,其实前来上门的客人也非常高兴,并不亚于主人啊!今天,我就非常高兴能参加你们的年会,并感到非常荣幸。我感谢玉茗公司的盛情相邀,感谢玉茗公司一直以来的信赖与支持,祝愿玉茗公司所有的朋友们新年兴旺,家庭幸福,身体安康,万事如意!

我与玉茗公司的友情可以说十分深厚!近十来,在与你们亲密无间的合作中,我们的心贴得很近,彼此之间都成了互相信任、互相依靠、互相帮助的朋友。回顾我们一路走来的十年时光,陈总的守信重诺,义气至上让我印象深刻;玉茗人的热情、智慧与质量至上让我十分信赖。玉茗公司是一个值得尊敬、值得信赖、蓬勃向上的优秀企业,更是值得长期合作的优秀伙伴。能够与玉茗公司成为合作伙伴,能够与陈总成为老朋友,是我的荣幸与骄傲。我相信,随着我们合作的深入,我们的友情将会象我们桌上的美酒一样,越久就越香越浓,一定会历久弥深。

大业需携手,重任贵同心。我们用十年时光,和衷共济筑就西湖绿洲——百年经典楼盘,成就了邦和与玉茗的共同兴旺发达,也成就了我们绵长的友谊。展望未来,我将一如既往与玉茗公司同舟共济,密切合作关系,共同做大做强;我将继续为我们今后更加紧密的合作而竭尽绵薄之力。我坚信,经过大家的共同努力,我们的合作一定能够结出丰硕成果,我们的事业一定能够更加兴旺发达,我们的明天会更加灿烂美好!

朋友们,为了我们真挚的友谊,为了我们美好的明天,为了再铸抚州才乡精典楼盘,让我们继续携手并肩,再创辉煌!

谢谢大家!

公司年会领导致辞篇三

亲爱的员工同志们:

大家下午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年,今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞未来”主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

20xx年年初,我们把公司确定为“规范发展年”,检验一年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。

总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩:

公司年会领导致辞篇四

各位亲爱的同事:

大家晚上好!

借此机会向大家拜年了,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、龙年吉祥!我期望大家都带着喜悦的情绪,和公司共同揭开20xx年崭新的一页。

下面,我将利用一点时间,跟大家一齐来回顾和总结20xx年积累的经验,并就公司20xx年工作重点和思路,对大家提出要求:

在过去的一年里,从设备的安装调试,到实现顺利生产,我们各部门都紧密配合,团结协作,加班加点,客服了种。种困难。20xx年,我们公司会加大力度改善软硬件设施,增强企业的发展后劲。我们的目标是实现公司持续健康快速发展。

20xx年公司会从总公司导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会以人为本,跟人资部门对员工福利进一步改善。并会加强对不同部门不同层级的人进行培训,让每个人实现自我价值,找到对xx的归属感。

在新的一年里,我期望各级员工务必明确自己肩负的使命,务必为自己制定明确的目标,不达目标不罢休,应对任何困难,都决不动摇。期望大家表现出强烈的职责感,充分发挥出团队的战斗力,让我们的员工队伍持续旺盛的斗志与活力。

各位员工,我相信20xx年是xx事业发展史上一个重要的转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,务必能够圆满完成20xx年公司各项经营指标。我相信在新的一年里在座的各位务必会继续发扬不怕困难、不怕艰辛、团结协作、勤奋执着的精神,统一思想、坚定信心,为实现自我价值而努力,为把我们的xxx建设的更加完美而努力。

最后,再一次祝愿大家新春愉快,身体健康,阖家欢乐。

谢谢大家!

公司年会领导致辞篇五

尊敬的领导、同事们、亲爱的员工们:

大家新年好!

经历了一年的努力和拼搏之后,公司在xx行业的市场上,也迈出了强健有力的步伐!如今,伴随着新年的到来,无论是xx公司的新老员工,我们都在此相聚,共同庆祝我们在20xx年来的努力和奋斗,为新生的20xx贺彩!

在此,我代表公司领导,对各位以及仍坚守在岗位上的同时们说上一句:新年好!祝愿各位在新的一年里工作顺利,家庭美满!步步高升!同时也请各位和我一同祝愿,我们最为亲爱的xx公司,能在新的一年里,前程似锦,一帆风顺!

各位同事们,今天我们相聚于此,共同感受这一年来的喜乐与收获。回顾过往,20xx年对我们而言,绝不算是一个顺利的日子。甚至,比起过往,我们的工作要更加的困难和艰辛。这对我们每个人而言,都是一样的。对于我们xx公司来说,这一年更是步步为营!

但是,俗话说得好“时势造英雄”!在艰难和困苦中,我们在xx的团队中,也不断的开始涌现出一个个出色的同时,出色的员工!他们难道不被20xx年的麻烦困扰吗?不!绝不是,在困难当头,越是往前,他们的压力也将越大!但即使是在这样的情况下,他们也不曾放弃,不曾退缩!越难越上!并且,随着有人带头做出改变,在道路上,也有越来越多的人成为了英雄!不仅仅是某个人,而是一支团队,一个集体,一个家庭!在今年里,我们每个人都在工作中给公司贡献了力量,为公司取得了出色的成绩!我们每个人,都是xx公司的一名“英雄”。

如今,我们渡过了20xx年的艰辛,并在此迎来了崭新的20xx年!回首望去,我们竟已经宽阔了无数的困难和艰辛,才最终有了这样的收获。也许连你们自己都没有发觉,比起过往,你们已经成长了许多。

但是,正如同时间不会停止它的流动一样,xx公司也不会停止前进的脚步。在这全新的20xx年里,希望大家能以全新的态度,全新的要求,努力的去完成工作,为xx公司在20xx年的工作,贡献自己的光和热!

昨日的历史已经在我们的脚下,现在的我们,要求开拓全新的未来!我相信,我们每个人,都有着创造更美好的明天的力量!让我们一起为xx公司的明天而努力奋斗吧!

最后,祝愿各位新年快乐!谢谢大家!

公司年会领导致辞篇六

各位兄弟姐妹:。

大家好!

我总觉得时间过的很快,转眼间将迎来了新的一年xx年,充满希望的xx年已然到来。回首xx年,对我们来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在公司领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作85%目标,取得了不俗的业绩,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!我们的链条还差一点点,就成为金链条了。在xx年我们继续努力前进,目标翻一番我们的收入也就翻一番你们说对不对。

xx年对我们公司而言是很重要的`一年。这一年里我们要加强的管理,生产和品质要进一步提升,这无疑给了我们很大的压力,但大家的精神却让我深感欣慰,因为你们是最棒的!能保持华纳斯的美誉,有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的苦与乐更能看出华纳斯大家庭是有凝聚力的!大家的贡献是最大的。

在此我向华纳斯所有的兄弟姐妹再道一声:你们辛苦了!

曾经有人这么问过我:你的快乐是什么?为这问题我想了好久(因为以前我从来没有想过),最后我得一答案,我很快乐,我的快乐不在游山玩水,也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与快乐,工作它能使我很充实,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们,能和华纳斯兄弟姐妹一起努力奋斗,这就是我最大的快乐!在此我感谢大家,谢谢!

我想告诉大家:虽说我有雄心与壮志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,竖立永不生锈的华纳斯公司。我希望诸位重新调整自己,携手步入13年的盛旺时期,再创公司辉煌!

最后,再次祝愿大家家庭和睦!身体健康!新春快乐!谢谢大家!

公司年会领导致辞篇七

大家晚上好!

很高兴在此与各位欢聚一堂,分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的20xx年!

我们很荣幸的邀请到zf相关部门领导、xxx等合作伙伴,xxx、xxx等供应商代表及xxx的员工家属代表、亲朋好友。在此,我代表xxx全体员工并以我个人的名义对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向获奖的优秀员工和供应商表示衷心的祝贺!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!

我们一起走过的20xx年,留下了太多的记忆和感慨。

20xx年是xxx在创业历程中初具雏形、羽翼渐丰前惊心动魄、浓墨重彩、全力以赴的一年。

去年的同一场合,我们为20xx年提出了顺势飞奔,大干、实干、巧干,构建更高、更坚实的创业舞台的年度目标和方针。

现在来看,在20xx年我们基本实现了覆盖xx核心商圈、辐射xx、布点xx的网店拓展目标,达到了营业规模、团队力量、盈利能力翻番的预期效果。在x月份以前,公司整体保持了良好、快速的增长势头,连续多月刷新月度总营收及单店营收的记录,并打出了连开x店的拓展高潮。同时我们对内部管理及组织机构也进行了有效的优化、创新和疏理,加强了后台职能管控和服务支持力度,提升了前台区域、门店的整体运营作战水平。

总体来讲,在20xx年,我们基本上坚持了全力以赴的大干、脚踏实地的实干、精心筹划的巧干,更不乏日以继夜的苦干!达到了锻炼队伍、提升管理、成熟商业模式、促进营销创新的目的,实现了公司经营格局和品牌影响力整体提升的年度目标。

当然,20xx年仍然有很多的不足和遗憾。

在下半年,房地产市场的宏观调控,工业原材料上涨、采购成本上升、毛利空间缩水、员工薪水预期提升、人员规模扩充困难,客观地影响了我们下半年发展的速度和业绩水平,预期的十一高潮和秋冬旺季没有如期而至,为我们的库存积压和资金周转带来一定的困难。

在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。20xx年我们更加深刻的理解诚信、互利、开创、共赢的合作理念,让我们收获了越来越多的`支持和信任。

众所周知,20xx年的就像所有的一样,万物复苏,春暖花开,这也是我们新财年全新的开始。

20xx年,我们将按照从深圳逐步推向一线城市、渗透二线城市和立足核心商圈、覆盖次中心商圈、渗透成熟社区的双通道区域和网点发展模式,加大拓展力度,将经营规模在20xx年的基础上整体提升一倍,实现业绩的倍增。

同时,我们将更加注重门店、品牌、商品以及服务的质量,关注单店效益,关注品类业绩价值和贡献,推行组合营销,提升整体效益。

我们也将加大战略人才的引进力度,完善员工选、育、用、留系统,加快制度化、流程化、规范化的建设和推行步伐,从而全面落实质量、效益、管理主题。

xxx创业近x年以来,一直坚持艰苦创业、锐意创新、细分市场、稳步发展的整体思路,网聚行业精英、借鉴近业经验、重视管理积累、推行组合营销、建设系统的物流信息软硬件平台、构建人才培训培养体系。

今天我们已初步建设成型了能满足近百家直营门店正常营运的总部后台管理、服务支持系统。在xx及xx市场已基本实现了管控有效、支持有力、覆盖全面、布局合理、形象标准的品牌推广平台和快捷的连锁分销网络终端。

公司年会领导致辞篇八

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在xx公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!

在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。

大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20xx年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。

经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。

公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!

谢谢大家!

公司年会领导致辞篇九

各位嘉宾、各位同仁:

大家好!

首先,我向为公司辛勤工作,顽强拼搏的全体员工致以衷心的感谢,大家辛苦了!虎跃龙腾欢盛世、风调雨顺兆丰年!春回大地,万象更新!值此新春佳节即将到来之际,我再次代表某某集团向所有员工及员工家属致以新春的问候!向大家拜个早年!

新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候,过去的20xx年,是充满机遇和挑战的一年,某某集团一路走来,走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦:“某某应臵城”的盛大开盘、某某天心禅茶居项目的成功启动、贵州铜仁项目的成功签约等等,这些成就的取得,是管理的结果,是大家努力的结果,更是我们某某人的骄傲。

企业的成功需要管理团队的高度执行力,但公司部分员工执行意识淡薄,出现问题不及时沟通,听之任之者不乏。正是因为这样,导致“某某金谷”工程进度过慢,错失最佳销售时机。如果我们在工作过程中能够秉承严谨务实的工作作风,能够做到令行禁止,防微杜渐,能够以身作则,处处留心,能够在发现问题后及时沟通,我们的工作效率就会随着上升,公司的发展就会水涨船高。所以我们所有人都应该有危机感和紧迫感,在其位、谋其职、得其酬,强化执行理念、提高执行力度,改善沟通环节,提高沟通水平,不能得过且过、混岗度日、在管理上囫囵吞枣、在工作中滥竽充数。我们不仅要对工作保持长久的热情和积极性,更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神。

下面,我对公司20xx年的工作提出几点意见:

一、从容应对,顺时而动,因机而发;。

我们知道,今年房地产行业的竞争越来越激烈,国内形势也越来越严峻,楼市在国家的调控政策和银行限贷政策收紧的影响下,地产业呈现一片不景气态势。怎样顺时而动,因机而发,是大家在20xx年肩负的职责。

挑战是必然有的,但是我们的机会更大!武汉地处中国中部,被规划为中国中部地区的中心城市,也是华中最大的工业、商业城市。自中国提出大力发展中西部地区之后,武汉不管是从城市规划还是鼓励外资进入,都吸引了越来越多的外商借此进入中国市场。经济的发展也带来了城市的发展,在国家新政策的扶持下,武汉迎来了城市基础设施建设新的`高峰期,二七大桥、环线建设、地铁建设、城市基础设施的改善,极大提升了我们这一中部支点的战略地位。城市的迅速发展必然带动了房价的增长,武汉作为中国中部中心城市,房价也已经直逼一线大城市。可以说,经济的调整给湖北带来了新一轮的发展机遇。作为社会发展的重要主体,企业家在其中起到的作用和贡献巨大。

在眼下的两三年时间是一个过渡期,在一片不利的地产形势下,我们需要沉着,如何将危机转化为商机,是我们当前需要调整的重点观念问题,观念可以改变命运!我们应以坦然的态度去面对,不惊、不燥、不虚。多观自身几大优势,发挥优势才是上策。用超常规的第三只“眼”看问题,分析问题,越是危机越有商机,找准商机的切入点。这样才能将危机转化为商机。

二、加强管理,完善制度,提高执行力。

管理是效益之本,是公司成长之基,是公司持续发展的保障。我们公司,如何创造自己的特色,如何有效的形成核心竞争力,如何在激烈的竞争中发展壮大,管理就显得尤为重要。

制度是管理的根本,是规范公司发展的基石。但长期以来形成的坏习惯使我们的有些员工甚至主管藐视制度,我行我素,这对企业发展形成了一种桎梏。不依规矩,不成方圆。要改变这种现象,公司将着力完善各项规章制度,完善员工岗位职责,对公司的基本制度进行全方位的宣传,改变制度朝令夕改的做法,用稳定的制度来约束员工,用合理的制度来激励员工,从制度上增强员工对公司的信任度,从思想上唤起员工对制度的认同感,对企业的归属感。各级主管不仅要起带头模范作用,主动当好标兵,而且要带领整个团队形成合力,攻坚克难,提高工作的自觉性和能动性,增强团队的执行力。

三、

适应形势,加强学习交流,提高公司整体素质;。

各个部门都要时刻积极学习掌握最新房地产政策,金融法规、相关税收法律政策知识;学习房产、物业新概念,并结合周围真实案例,吸取经验,员工只有利用自身的知识修养素质的提高与公司企业文化相结合,学习和理解好的经营理念和核心价值观,按照公司的标准、理念来要求自己,才能真正发挥自己的潜能,才能真正证明自己的价值,也才能更好地为公司贡献出自己的一份力量。

四、转变观念,创新发展,提升公司竞争力。

创新是一个企业持续发展的源泉。说到创新,大家自然而然的想到那是发展部部的事,对自己则事不关己、高高挂起,其实创新是所有人员的义务,是公司实行管理中的必需。宣传人员的楼盘宣传创新是创新的重中之重,直接决定着楼盘的市场宣传度和成本控制,而其它各系列人员也要从自己工作的角度出发,想想怎样合理改变工作流程,减少时间和人力的浪费,怎样提出一种新方法减少实际工作中的损耗,为公司节约成本。改变宣传策略,传播公司知名度;树立典型,建立模范标准;积极梳理和挖掘,倡导别具一格的企业文化,力争将某某集团建成一个尽人皆知、受人尊敬的大公司。只要对我们公司有益的,我们都可以吸纳进来,只要对提升我们公司实力有帮助的,我们都应该勇敢的提出来,集腋成裘,聚沙成塔,一个人的力量是微弱的,但汇聚全体公司员工的力量,我们一定会乘风破浪,一往无前。

五、重视企业文化建设。

企业文化就像人的神经一样,是一个企业的魂,是企业发展壮大的力量源泉和精神支柱。以“和谐、诚信、创新、共赢”的企业精神是公司区别于其它公司的主要标志,也是所有员工工作成功与否的主要标准。一个员工如果不融入公司,那他只是独行侠,得不到别人的认可与尊重,就更谈不上实现自身的价值。员工只有利用自己的知识与公司企业文化相结合,学习和理解公司的经营理念和核心价值观,按照公司的标准、理念来要求自己,才能真正发挥自己的潜能,才能真正证明自己的价值,才能受到别人的尊重。借浙商、楚商平台,结合佛学思想,资源整合、财智整合,成全更好更完美的事业发展。

在座的各位既然加入了某某这个大家庭,我希望大家能够同心同德,齐心协力,共同把它做强做大,相信只要我们坚持诚信待人,坚持务实勤奋,就一定能够成功!

我对某某的未来充满了信心,我对在座的各位同仁更有信心!某某集团给大家提供了一个大舞台,而我相信你们的努力能让这里更加精彩,每一份付出都会得到回报。我期待我们共同的某某事业能在20xx年走出难关,步上一个新的台阶,而你们也能为自己创造一个更好的明天!

最后,我在这里祝愿大家在新的一年里,身体健康!万事如意!阖家幸福!

谢谢大家!

公司年会领导致辞篇十

女士们,先生们,老师们,同学们:

大家好!

骑着与时俱进、开拓创新的春风,我们即将度过春秋__年。现在,一个崭新的一年即将到来。在这个特殊的时刻,南苑和西苑的3000多名师生欢聚一堂,庆祝新年的到来。

回顾过去的一年,对我们两所大学来说,这是不平凡的一年,令人兴奋的一年,也是辉煌的一年。今年,我们两所学校的办学条件日益改善,办学规模不断扩大,教育质量稳步提高。

这一切都是我们师生共同努力和努力的结果。我谨代表学校,借此机会向在教育教学岗位上兢兢业业,为国家培养了无数人才的老师们表示衷心的感谢。我也要向所有努力学习,德智体全面发展,取得优异成绩的学生表示热烈的祝贺。

最后,希望新的一年里所有的老师和同学,振作起来,不断进取,努力工作,努力学习,努力创造南苑西苑更加辉煌的明天!

祝师生新年快乐!工作顺利!学习进步!

谢谢你!

公司年会领导致辞篇十一

尊敬的各位领导,亲爱的员工、朋友们:

大家好!

瑞丽祥和的xx年即将姗姗走过,激情勃发的20xx年即将到来。值此佳节到来之际,我代表公司领导班子,向全体员工和一直支持我们的朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

高度决定视野,角度改变观念,尺度把握定位。纵览公司的发展,衡量企业的长短有两把尺子。第一把是纵尺。用这把尺子量,走过的xx年里,特别是近几年取得了前所未有的成绩,值得自豪。第二把是横尺,即是横向比较。用这把尺子量,就会看到与我们同期发展的企业的巨大进步和成果。就会在比较中看到xx还有很多不足。

在过去的20xx年,作为公司的第二个十年的创业阶段,也是三五计划的开始,按照三五计划中将置于市场经济及国家经济发展的大局中来定位的要求,我们感到前所未有的使命感和紧迫感。所制定的五年战略发展纲要定位是科学务实的,而且要求高,特别是优化集团核心业务,提炼企业的核心价值观和文化,增强集团的核心竞争力,加强品牌建设,要把加快的资本化进程作为五年发展战略的核心内容必须完成,从而使我们的团队真正分享到发展的辉煌成果。

在过去的一年里,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部资源的不足,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20xx!我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的xx人将以为志者立心,为随者立命,为昌盛聚贤才,为登高开先河,的博大胸怀,用自己的智慧与勤奋支撑xx展翅腾飞,xx愿与所有志在未来的追求者和实践者一道,智慧博弈,竞合多赢,精诚合作。

我相信,在不远的未来,所有与xx共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,并自豪地说:我们开创了xx从平凡走向卓越的新航程。

最后在这辞旧迎新的时刻,请再次接受我真诚的感谢和问候:祝你们和你们的家人新春快乐!

公司年会领导致辞篇十二

尊敬的.各位领导,各位来宾,公牛大家庭的各位同仁:

大家下午好!

非常高兴我们在这里欢聚一堂,回顾过去一年的成绩,表彰先进,展望未来,共贺新春!在此我谨代表集团,对各位的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

过去的20xx年,我们都深刻感受到了市场的变化和竞争的加剧,遭遇到了许多的挑战。我们通过产品创新、营销创新和管理创新,克服了外部环境的不利影响,取得了可喜的成绩。全集团总营收比上一年同期增长22%,转换器、开关、led、数码和电商事业部均出色地完成了预定的销售和营运目标。转换器事业部在完成减少渠道库存任务的基础上,实现了稳定的增长,行业领导者地位进一步加强;墙开事业部,出色完成了50%的全年增长目标,销售额达到了第二名的两倍以上,行业领先优势进一步扩大。led事业部销售业绩突破了两亿元,取得了260%的增长。仅成立八个月的数码事业部,也实现了2.1亿的销售,完成了销售目标的119%。电商事业部全平台销售较去年提升79%,总销售额突破了八亿元大关。在这里,我谨代表集团对全体同仁的辛勤付出表示衷心感谢,也感谢各级领导和合作伙伴的大力支持,谢谢你们!

过去的一年,我们不断加强产品创新的力度,完成了新国标产品的全面升级,并推出了一大批技术与工艺领先,又深受消费者欢迎的新产品。如:钻石纹理开关、大板幻影开关、精品led筒灯、防过充等数码配件系列产品,尤其是魔方usb插座和金属车充产品上市不到一年,就分别成为电商同类产品的冠军和第三名。新产品的卓越性能和精致做工得到了消费者的高度赞扬,大大提高了公牛品牌的美誉度。

过去一年,我们持续打造核心竞争力:在基础设施建设方面,完成了国内最大的墙开生产基地和自动化立体仓库的建设;在品质体系建设方面,成立了集团质量管理中心,全面系统的构建品质管控体系;在信息化方面,实施了b2b电商、全面预算管理等一系列项目,显著地提高了运营管理的效率和质量。与此同时,通过成立公牛大学,强化人才培养和梯队建设,为未来快速发展奠定人才基础。

过去一年,我们加强了自主品牌的海外出口业务,在完成布局印度、菲律宾和老挝等市场的基础上,开始全面拓展东盟市场,并且通过成立跨境电商部门,开拓欧美等海外发达国家市场。

过去一年,我们积极打造企业软实力工程。通过开展“安居乐业”工程等一系列员工关爱活动,增强了企业的凝聚力;同时,我们也积极履行社会责任,通过设立“武汉大学阮立平教育基金”“复旦大学教育基金”等,持续为各项慈善事业贡献自己的力量。

成绩属于过去,未来仍需努力。20xx年我们将继续在传统民用电工领域扎深根基,重点发展led照明和数码智能物联产品。通过新国标实施和产品全面升级,持续巩固转换器行业领导地位。墙壁开关通过强化对精装房和装修公司的渠道开拓,实现墙开营销的全渠道覆盖,进一步扩大领先优势。通过丰富led灯的产品线,努力打造基础led照明引领者的形象。通过推行配送访销模式,在全国快速建立数码渠道体系,为数码业务的发展奠定坚实的基础。

未来的企业一定是服务型的企业,我们将通过信息化和大数据管理,饯行以客户为中心的大服务理念,为实现企业的可持续发展做好充分准备。

各位同仁,让我们共同努力,为把公牛打造成“国际民用电工行业的领导者”而不懈努力。

最后,值此新年来临之际,提前向各位拜个早年,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家幸福。

谢谢!

公司年会领导致辞篇十三

亲爱的工作伙伴们:

大家晚上好!

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢所有员工的付出和努力,xxx今天这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,xxx的明天因你们而更加精彩辉煌!过去的`成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水,未来的机遇和挑战,需要我们继续不懈努力地去面对。在这辞旧迎新之际,分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,在激烈的市场竞争环境中,化工农药企业依然面对广泛的机遇和严峻的挑战,物流房地产项目更是任重道远,我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。新的一年开启了新的历程,托举着新的希望,承载着新的梦想。让我们xxx全体同仁共同努力,以百倍的激情、诚实的劳动,同心协心,共创佳绩,没有什么能阻挡,没有什么能动摇,我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的新的一年!

最后,再次感谢大家为xxx的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!给大家拜个早年了!

谢谢!

公司年会领导致辞篇十四

“地者民之本、民者兵之本、兵者国之本”。同理,客户需求是企业生存之本。“以诚为本构建和-谐合作关系,做一笔业务、交一方朋友、树一处丰碑”是xx公司的经营方针;“客户至上、质量第一、信誉第一”是xx公司的服务宗旨;“巩固老客户、发展新客户”是xx公司的一贯传统;“不断创新、追求卓越”是xx公司的奋斗目标;“人之相惜惜于品、人之相交交于情、人之相敬敬于德”是xx公司的做人准则。

“每一个企业必将以盈利为目的,以生产为必要手段,以人为充要条件”。因此,对于公司的内部管理,我们一向以“以人为、以人为根本。企业的生存靠员工、企业的发展靠员工、发展的成果为员工”为出发点。在合情、合理、合法的框架内,我们努力为员工提供舒心的工作氛围,开心的生活环境,称心的工资收入,以“”企业的不断壮大,回馈社会、报效国家,也相信各位员工在今后的工作中能够继续为“”争光添彩。

“会当凌绝顶,一览众山斜。在新的征程上我们意气风发﹑豪情满怀,有广大新老客户的鼎立支持和全体员工的共同努力,前景一定会金光灿烂,浩乎无际。

祝各位朋友事业兴旺财源广,家庭美满祥瑞多。

尊敬的企业家朋友们:

大家好。

今天是20xx年1月30日,新年来到,万象更新。大家喜气洋洋的相聚我们公司,参加一个全新的客户答谢会。请允许我代表新华保险公司鸡西支公司经理室及全辖员工,向各位尊贵的来宾和朋友,表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

在和保监会的直接领导下,经过中国保险业的实践洗礼,中国人寿用自己丰硕的经营成果,雄踞世界500强,领先中国保险业,有我国寿险业 “航空母舰”的美誉。随着我国改革开放的不断深入,中国人寿创新拼搏,稳健经营,20xx年又被评为世界品牌价值500强,至今一直成为我国唯一一家世界双500强企业。她以60年的悠久历史,第一位的金融实力,最强的营销队伍,最齐全的营销网络以及全优的服务品牌,无可质疑的成为举国公认的最优秀的寿险公司。

自20xx年以来,我们中国人寿支公司在上级公司和县政府的领导下,致力于打造服务品牌,创建文明行业,抓行风建设,抓服务质量,赢得了全县各级干部群众的理解和信任。客户的风险意识、理财观念明显改观,投保欲望增强,各项寿险业务得到全面的发展。公司业绩连续四年位居全市同级司部第一位,20xx年实现保费1.2亿余元,成为xx市第一个实现保费亿元县的司部。20xx年保费总量再创新高,达到2.1亿,稳居全市第一名,进入全省前十名。事实证明,我们支公司已经步入健康快速的发展轨道。

各位朋友们,去年下半年由美国引发的金融海啸,已经导致了全球化的经济危机。作为开放的中国经济,自然也难以独善其身,这次金融危机对我国的影响是严重的。但是,改革开放30年的中国,有雄厚的物质基础,有潜力巨大的内需市场,有国际环境蕴藏的发展机遇,我们有能力战胜经济危机,建设和-谐强大的社会主义国家。国家出台的进一步扩大内需,加大基础设施建设,改善民生,促进消费等系列政策,也为我们保险业的发展提供了难得的机遇。

金融危机可能让我们的企业受到了影响,也让企业家感到了投资的风险。如何寻找稳健的投资渠道,已经是许多企业家正在思考的重要问题。

新的一年刚开始,我们向全县广大的优秀企业家,隆重推出“抵御金融危机保险套餐”。它具有投资期限短,收益时间长,集投资、理财、保障为一体,是中国人寿总公司专门为企业家设计的投资理财的产品。也是我们战胜金融危机的有力武器。

朋友们,我们中国人寿尤其盼望您的企业常胜不衰,兴旺发达。因为只有你们的发展,才有我们的进步;只有你们的富裕,才有中国人寿乃至全县人民的幸福。我们中国人寿将秉承“成己为人,成人达己”的核心理念,与各位企业家心心相印,相存相依。

今天,为了让大家更好的了解目前的经济形势,认识最前沿的理财知识,让您的投资更加合理稳健,我们特别邀请北京大学客座教授于先生和省公司讲师团的优秀讲师王xx老师给大家讲解,听完之后,希望能给大家有所益助。

大家都知道,鼠年的春天来了。借此机会,我代表支公司全体员工祝各位身体健康,合家幸福;祝您的企业兴旺发达,财源滚滚;愿我们相互携手,成为永远的朋友!

公司年会领导致辞篇十五

尊敬的各位来宾、各位朋友,全体家人们:

大家上午好!

值此新春佳节来临之际,在这灯光绚丽的舞台,我首先想说的还是感谢,感谢大家灿烂的笑脸,感谢大家因为x事业今天相聚于此,感谢所有关注x的有缘人,是你们的辛勤努力、是你们的无间合作、是你们的默默支持,x才能够有今天的成绩!在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司,向全体x家人及家属致以节日的问候和新春的祝福!

xx年是公司保持良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是x全体家人迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢你们的付出和努力,x今天这些成绩的取得,均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。在分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,随着我国人口老龄化的到来,人们生活水平的日益提高,饮食、生活习惯的改变,中国的健康产业已经迎来了巨大商机,在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,新的一年我们将更加注重门店、品牌、服务及产品质量,关注单店效益,推行组合营销,提升整体效益,实现业绩的倍增,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。

展望新的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃。没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将开足马力,奔向更加辉煌的20x。我坚信,x的明天因在座各位的拼搏奋斗,而更加精彩辉煌!

最后,再次感谢大家为x事业的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!

给大家拜个早年了!谢谢大家!

公司年会领导致辞篇十六

各位领导,各位同事:

大家好!

今天,在这眼光明媚、喜庆洋溢的大好日子里,我们xx公司在这里举行盛大的公司新年晚会,它将作为我们公司一个新的起点,预示着我们在新的一年,又有一个新的腾飞,必将展现出新的辉煌!

沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们xx人是一支同心同德、能征善战优秀的队伍,因此在这里,我代表公司领导班子向一直致力于公司发展的各位兄弟姐妹、各位业界同仁以及我们的新老客户表示衷心的感谢!正是有了你们的努力付出、你们的信任支持,才有了我们xx的今天!无论将来xx做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的兄弟姐妹和我们尊敬的合作伙伴!在20xx年里,我们一起经历了太多太多。

在这种形势下,我们顶风冒雨,怀着一股豪情坚定地迈过了20xx年,这一年中我们一路披荆斩棘,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕犯错误,但是我们最怕知错不改,我相信,今天xx的`错误必将成为xx未来更加辉煌的基础。同样地,也正是这一路的风雨同舟,让我们所有人紧紧团结在一起,凝聚成一个共同奋进的大家庭。

目前,鉴于公司发展的需要,我们这个大家庭又融入了新的成员。在这里,我仅代表我们xx的全体员工对新加入我们的伙伴们说声:xx热烈欢迎大家的加入!今天,我为大家选择xxx而骄傲,而明天,大家一定会因成为xxx的一员而自豪!在接下来的日子,我希望大家一起努力,使xxx能真正成为大家自己的家,将大家凝聚起来,使企业成为大家的价值皈依和精神家园,有国家才有我们的大家,有了大家才有我们的小家。小家、大家、国家,家家相连,产品、企业、品牌,时时在心,真正做到永续经营、企业长青。

展望新的一年,我们依然是豪情满怀:

“20xx年的xx将继续坚持以市场导向为目标,建设一种质量有保证、成本有竞争力的产品优势,为客户提供有价值和利益的市场。在产品上,我们将致力于提高其质量和成本竞争优势,让消费者更多地感受到我公司以人为本的产品理念,将品质和价格元素的完美结合推向极致!在服务上,我们将不断完善内部管理系统,将各方面的服务做到最好!”我们还要强身健体、内外兼修,趋利避害,加强内部和谐,不断充实公司内务,规范管理,进一步夯实基础。让我们在20xx年一起做好以下几方面的工作:

1、降低成本,提高工作效率。

2、选择合适的战略路径和战略类型调整市场结构,有取有舍。

3、创新思维。加速新产品研发和推广力度,稳定客户资源。

4、夯实基础。提高企业经营管理水平,增强综合竞争力。

5、加强生产管理团队建设,优秀的生产管理团队是产品核心竞争力的根本。(请自行替换)

最后,在20xx新年伊始的日子,祝xx的兄弟姐妹与合作伙伴在新的一年里合家欢乐、身体健康、工作愉快、财源广进、新春愉快。

谢谢!

公司年会领导致辞篇十七

亲爱的嘉宾们,同事们,朋友们:

困难的20__年已经过去了,虽然受人民币升值、出口萎缩等因素的影响,我们公司20__年的业务有所萎缩,但在__人的努力下,我们仍保持了增长,虽然幅度不大,但起码保住了我们公司的招牌,在这里我代表公司领导班子,对大家的辛苦努力表示衷心的感谢!

让我们回顾这几年公司所走过的历程,我们可以把它分成三个时期:胶州路时期,这是湖南农民起义;天目路时期,这是井冈山;如今,公司更加强大,鸟枪换炮了,搬到了政府重点开发的虹桥商务区,我们已经进入延安时期。此刻,在座的各位,有的是胶州路时期的“星星之火”,更多的是天目路时期的精兵强将。在艰难困苦的20__年,在座的各位和公司患难与共,共克时艰,你们都是公司最宝贵的财富。

红旗在飘舞,胜利在招手,展望新的一年,全球经济已经走出危机的深渊,随着中国经济率先强劲复苏,公司今年的业务有望取得较大拓展。在公司的“延安时期”,我不禁想起_在到达延安后所做的第一件事情,这就历史上著名的“延安整风”。通过延安整风,迎来了轰轰烈烈的“延安大生产”。

在公司规模不断壮大的今天,只有严明的纪律和严格的。

规章制度。

才能令公司得以持续发展。如今通过几年的摸索各项规章制度和各个岗位的操作流程已经初具规模摆在我们公司“延安时期”的一个首要任务是:如何进一步使这些规章制度系统化和固定化?如何让这些规章深入人心并且转化为每一个员工的自觉行动?因此员工培训工作就成为当务之急。作为职工培训的起步阶段在20__年中我们将适时启动一场全体职工的“应知应会”启蒙。

教育。

活动。在这里,希望在座的各位对此有充分的准备。

长期以来,“政令不通”是我们公司的顽疾,往往是“令不行而禁不止”,这在各个部门都有存在(以下省略)。公司是一个团队,需要的是理解与配合,“政令通畅”靠的是组织与纪律。再重申一遍:严明的纪律和严格的规章,是公司持续发展的基本保证。在这里,我希望在座的各位务必引起警惕,在20__年,加强纪律性,使公司呈现“政令通畅”的喜人局面。

同事们,朋友们,过去一年的实践证明,公司的兴衰维系着我们每个人的命运。通往胜利的路途从不平坦,旧的理念,不良传统陋习,这些都是阻碍我们前进的大敌,我们只有不断自我革命,更新观念,与新的、新的理念接轨,才能跟上公司的发展进程。改革总是不会一帆风顺的,自我革命总是痛苦的,但是,假如我们放弃改革,放弃自我革命,我们将会被淘汰。我们期望,在经济全面复苏的20__年,公司的管理上更上一层楼,以迎接新的挑战。

【本文地址:http://www.pourbars.com/zuowen/6136651.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
Baidu
map