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研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇一
xx年 0月,我有幸参加了在上海华东师大的教育部中学校长培训中心由国家教育部组织的第六期开云KY官方登录入口 新课程实验省样本校校长专题培训班,在近三周的时间里与来自天津、北京、辽宁、浙江、福建、河南等省市近50名学员一起聆听各位专家的讲座,一起进行参与式研修学习,一起进行经验交流与分享。通过学习深感受益匪浅,很受鼓舞和启发。
新课程来临之际,来自各方面的信息真是众多纷纭,实际操作起来更是充满着困惑和无奈。从教育部基础教育司开云KY官方登录入口 处刘月霞处长的报告,阐述了如何认识理解开云KY官方登录入口 课程改革、新课程实验的基本情况和关于实验省的高考改革,到各位专家的讲座进行的专家引领,再到来自各个实验区的经验介绍,使我们更深入的理解了开云KY官方登录入口 新课程改革是在经济全球化、信息时代、知识经济、文化多元价值多元以及创新型国家建设这一背景下提出的重大意义,课程改革势在必行。使我们看到了课改的希望,使我们增强了信心和决心。开云KY官方登录入口 新课改是来自课程专家的群体智慧的结晶,是利国利民的促进社会科学发展的举措,作为校长应该责无旁贷义无反顾地承担起实施推行的重任,变观望为行动,变被动为主动,变要我做为我要做。新课改赋予了学校更多的自主空间,学校将大有作为。
新课程的理想设计和学校的实际操作,出现了许多冲突和矛盾。很多困难摆在各位校长的面前,校长们心中充满着畏难情绪。如学习在开始的几天里,校长们谈论最多的就是通用技术课程的开设,高考方案的出台,学分制的管理等,大家普遍感觉很多事情不能做。通过学习,通过与专家的对话交流和来自实验样本校的经验分享,我们不仅明确了理论层面的新课程的设计意义,而且在实际操作层面也得到了许多启发,更主要的是体会到校长们要运用智慧的头脑挖掘学校和社会的有利资源,去创新实践探索。教材制定和教师活动是课程改革的两个瓶颈,而教师活动就是要在校长的带领下进行的,课改实施的关键在教师,因此校长要重视学校的师资队伍建设,要打造一支师德高尚、业务精良、具有创新意识具有可持续发展能力的教师队伍。
很多学校面对新课程改革,由于顾及高考升学率和来自社会等方方面面的压力,总是抱着观望,试试看,一点一点小步走的策略,不肯花大力气大投入,从而使课改效果大打折扣。通过学习,作为开云KY官方登录入口 新课程实验省样本校不仅要先行一步,大胆实践探索,还要保证课程改革的质量,作为样本校不仅要多做工作,更要做好工作,真正为新课程改革做出自己应做的贡献。如何才能做好?首都师大课程中心王海燕教授的参与式研修提出的对开云KY官方登录入口 新课程改革要“用心体味,用新开发,用辛付出,用薪支持”,做出了非常好的回答。
新课程是挑战,是机遇,更重要。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇二
第一段:引言(200字)
教师研修是提高教育教学质量的重要途径。在过去的几年里,我参加了多次教师研修,这些经历让我深受触动和启发。通过这些研修,我不仅提升了自己的专业技能,也开阔了眼界,拓展了思维。下面,将和大家分享我在教师研修中的一些感悟和体会。
第二段:专业技能的提升(200字)
教师研修对于提升教学技能具有重要作用。通过参与各种培训课程,我能够学习到最新的教育理论和实践经验。例如,我曾参加过一次关于课堂有效管理的研讨会,这让我意识到学生的参与度和教师的指导方式对于课堂氛围的塑造具有重要影响。另外,我还参加了一次针对高效备课的讲座,学到了许多备课技巧和策略,这在我后来的教学中带来了显著的改进。这些专业技能的提升不仅提高了我的教学水平,也增强了我对自己工作的自信心。
第三段:思维的拓展(200字)
除了专业技能的提升,教师研修还有助于拓展思维。在研修课程中,我与来自不同学校、不同学科的老师们交流互动,学习到了各种不同视角和思维方式。这让我对问题有了全新的见解,并激发了创新思维。例如,在一次小组讨论中,我与其他老师们共同探讨了如何激发学生的学习兴趣和创造力。在这个过程中,我从他们的经验中学到了许多宝贵的建议和观点。这种思维拓展不仅提升了我的解决问题的能力,也帮助我更好地理解学生的需求和反应。
第四段:教师间的相互学习(200字)
教师研修是一个互相学习的机会。在参加研修课程时,我发现同行们都非常乐于分享自己的经验和教学实践。在他们的分享中,我学到了许多新的教学方法和策略。例如,有一次我向一位经验丰富的老师请教如何提高学生对数学的兴趣,她分享了她在课堂上运用游戏和实践活动的经验。我试验了她的方法,并发现学生们对数学的兴趣和参与度显著提高。通过与其他教师的交流学习,我不仅丰富了自己的教学方式和手段,也加深了对教育教学的理解和认识。
第五段:总结与展望(200字)
通过这些教师研修,我获得了很多收获。我意识到教师研修不仅是提升个人教学能力的机会,也是一个扩大视野、拓展思维、互相学习的平台。我将继续参加各种教师研修活动,不断提高自己的专业素养和教学水平。希望通过我的努力,能够为学生们提供更好的教育教学服务,让他们在教育中发现自己的才华和潜力,并为社会做出贡献。
总结:通过参与教师研修,我不仅提升了自己的专业技能,也开阔了眼界,拓展了思维。与此同时,我还与其他教师共同学习、分享经验,获得了许多宝贵的教学方法和策略。这些研修经历让我成为了一名更好的教育者,也让我更加热爱我的教学事业。我相信,通过不断学习和成长,我将为学生们提供更好的教育教学服务。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇三
20xx年6月18日至25日,我有幸参加了亳州市教育局在华东师范大学举办的中学校长高级研修班的培训学习,为期7天的学习,使我受到很大的启发,也使我进一步理解了校长应具备的理论素养和能力素质,提升了校长的领导力、管理力、执行力。应该说,这次学习不仅开阔了眼界,拓宽了思维,更明确了自己的责任和使命。虽然时间很短,但受益匪浅。
此次培训学习的主要形式是前沿理论学习和实地考察参观。华师大著名教授、新课程改革专家钟启泉、顾泠沅、应俊峰、夏志芳等全国知名教育专家就校长的领导力和执行力、生态课堂的构建、学校常规与特色的有机融合、办学育人的核心素质修炼、学校办学思想特色形成与实施策略、学校特色建设与文化建设的思考、校长的角色职责和使命、加强对学生学习的管理、学校教师们的教育智慧和敬业爱岗精神的乐于奉献、让基础教育回归本真等为参培校长作了理念超前、发人深思、有借鉴作用的讲座,在培训中专家们还与我们参培校长进行了互动交流。
本次学习,不仅使得我们有机会和专家们进行面对面、零距离的交流。华师大校长培训中心的夏志芳教授还亲自组织我们参观考察了上海复兴中学、复旦附中等名校。复兴中学是一所具有光荣传统的市属重点中学,在近一个世纪的历程中,历经坎坷,坚持改革和发展,积累了丰富的办学经验,培养出一支高素质的教师队伍,形成了“全面育人”的办学特色。复旦附中是上海市重点中学,不断创新、与时俱进的管理机制有力地促进了教师专业成长的发展。可以说,这些名校有一个共同特点:注重品牌建设、办学特色突出,使学校各项工作获得长足进步,并获得很高的社会认同。
这次培训,我获得了几点深切感受:
从应俊峰教授的《教育管理改革与校长使命》到顾泠沅教授的《基于课堂改进的教师在职学习》等专题报告,明白了怎样一步步打造学校特色。精辟的论述,先进的教育、教学、管理的理念,都在教育引导着我,促使我反思而奋力前行。
培训让我更加理解了学校该做什么,不该做什么。让我们更明白了独特的办学视角和管理思想决定了学校今后的发展。伴随着基础教育课程改革和学校管理体制改革的深入,校长负责制的内涵在不断丰富和发展。在这种形势下,校长自主权首先体现在办学思想、办学特色及课程设置等方面。校长,已不再是传统意义上的“一校之长”。在新的时代背景下,作为一校之长,应该担当好改革发展、全局工作等重要角色。
通过此次培训学习,深感我们的教育与上海等发达地区的教育不仅是教育投入的不足与教育观念的落后,还有管理意识的粗放随意。作为我们这个教育相对滞后的地区,首先要规范办学行为,通过制度规范办学,也要根据教育发展的多元化或特色发展的需要,在办学评估与学校管理等方面给予一定的选择性,这样才能促进亳州教育的快速发展。
几点思考:
1.怎样做好学校课程改革及学校发展的设计师
学校的改革发展是一个动态、连续的过程,只有起点而没有终点。在学校各项规划和计划的制订过程中,校长起着举足轻重的作用,因为这些规划和计划其实就是校长教育思想的集中反映。所谓校长的教育思想,就是校长对教育的本质和育人功能的理性认识,对教育发展趋势的总体把握,对教育与社会政治、经济、文化关系的深刻理解。然而,校长决不可以凭借自己的主观臆断或一厢情愿去制订、设计学校规划,而需要充分依靠全体教职员工及学生的力量,群策群力去完成。校长不能把自己的既定想法有意无意地强加给老师,而是以和谐、民主、尊重的姿态去感召和激发教师的智慧,以自己先进的思想、开阔的视野、丰厚的积淀去引领教师的智慧,使他们积极地、自觉自愿地参加到学校规划的制订和设计中来,以集体智慧构建学校的发展蓝图。只有这样,学校的规划和计划才能被大多数教师所主动接受,才能成为激励大家奋发进取、努力工作的行动指南。
2.如何进一步提升教师能力素质,在改革创新上做教师的引路人
没有改革就难以发展,缺乏创新发展就会滞后。作为管理者,我们究竟可不可以通过一种有效手段,让教师反思自己的能力素质是否适应新时期的教育教学岗位,自己是否还应该继续学习,不断完善自己。能否制定一套激励机制使我们的教师乐意的、主动地接受培训,将“要我培训”转化为“我要培训”。如何构建一种新型的学校文化,为教育管理者与教师搭建了平等对话、交流的平台,为教师形成终身教育思想创造了良好的氛围和条件。对学校教师而言,校本培训以教师为本,以教师发展为目的,培养教师的主动参与意识和自我发展能力;对学校管理而言,校本培训强调一切“以学校为中心”,学校管理有了更广泛的自主权,逐步由“外控式”管理向“内控式”管理转变。使教师培训不再是一种外在的负担,而是一种使学校更快更好发展的内在激励机制,是学校变革、教师发展、素质提升的兴奋点,让学校能真正地做到因地制宜地研究教师的专业发展。这是我在这次学习活动中思考较多的问题。
教育的本质就是文化与精神的传承,需要用一生的品格去熏陶,用一生的时光来完成,还我们的教育以本真的美好。总之,校长培训,时间虽短收获颇大,用心品味用之不竭,学以致用思考更深。真正的做好教育,需要一份宁静之心,少一点浮躁,多一份清醒,少一点功利,多一份淡薄。在今后的工作中,我校将抓住时机,扎实推进各项工作的落实,使各项工作取得超常规和跨越式发展。我们将继续以科研为先导,以德育为首位,以教学为中心,以队伍建设为突破口,全面实施“培养好习惯”的素质教育,在教育现代化的号角声中,不断实现学校建设和管理的新跨越。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇四
研修是提升自我能力的重要途径,也是增长知识、打破思维定势的有效方式。我参加了一次为期三天的研修班,通过这次研修,我收获颇多,对自己的成长有了更深的认识。以下是我在研修中的感悟和体会。
第一段:研修之于知识的拓展与深化
研修课程让我接触到了大量新的知识和理论,这些知识在我日常工作中接触较少甚至从未听过。通过专业老师的讲解和引领,我对所学的知识有了更深层次的理解。同时,这些知识也让我能够从不同的角度思考问题,从而拥有更全面的视野。比如,在研修中了解到的市场营销策略,让我对公司的推广活动有了新的思考和创新点,为日后项目的推进提供了更多的可能性。
第二段:研修之于技能的提升和实践
在研修的过程中,我不仅学到了新的知识,还通过各种实践活动掌握了新的技能。比如,在团队合作的游戏中,我学会了更好地与他人协作,增强了沟通和协调的能力。在实际操作中学会了更高效地运用办公软件,提高了自身的工作效率。通过这些实践活动,我将所学的知识转化为实际操作能力,为日后的工作做好了充分准备。
第三段:研修之于思维的启发和突破
在研修的过程中,我不断被各种思维方式和观念所启发。在课堂上,老师引导我们追问“为什么”,从而扩展思维的边界,找到更深层次的问题和解决方案。通过团队合作和小组讨论,我不仅可以听到不同的观点,还能学会倾听并尊重他人的意见,这也让我意识到合理思辨和多元化思维的重要性。通过这样的思维启发,我的思维定势被打破,接受了更多新的观点和方法。
第四段:研修之于自我认知和反思
参加研修,不仅是为了学习新的知识和技能,更为了认识自己,触碰自己的底线和提升自我。通过自我反思,我在研修中发现了自己的不足之处,例如在团队合作中不够主动,不够善于表达自己的想法。这些发现让我对自己的认识更为清晰,同时也明白了提升自己的方向。在今后的学习和工作中,我会进一步加强对自我的反思,不断完善自己的不足之处。
第五段:研修之于未来职业规划和发展
通过这次研修,我对自己的职业规划有了更明确的目标和方向。我将所学到的知识和技能应用到实际工作中,为公司的发展和自己的职业道路做出更大的贡献。同时,在研修班上结识的同行和专业人士也为我的职业发展提供了更多的机会和资源。通过与他们的交流和合作,我可以获得更多实战经验和职业建议,提升自己的竞争力。
总之,这次研修让我有了一次全面的提升和成长的机会。在知识的拓展、技能的提升、思维的启发、自我认知和未来职业发展等方面,我都受益匪浅。通过这次研修,我更加明确了自己的职业规划和发展目标,为自己的未来铺好了坚实的基础。我相信,只要坚持学习和持续提升自己,我一定能够在职业生涯中取得更大的成就。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇五
研修是每个人成长道路中不可或缺的一环,不论是工作职场还是学习环境,通过不断学习和培训,促使个人的进步和发展。而在研修的过程中,人们往往会有各种感悟和体会,掌握一些珍贵的经验和智慧。在此,我想分享我个人的研修感悟和体会,希望对大家有所帮助。
首先,研修的价值远远超过我们所想象的。每一次参加研修都是一次学习的机会,不仅可以学到新知识,还可以结交到各行各业的朋友。我曾参加过一次关于领导力的研修班,课程中涉及到了很多领导者的实战经验和成功案例。通过学习这些案例,我深刻感受到了领导者的智慧和魅力。与此同时,我还结识了来自各个行业的研修伙伴,与他们的交流和合作让我受益匪浅。因此,每次研修都是一个宝贵的经验,可以让我们不断突破自己,开阔眼界。
其次,研修让我们不断提升自己的专业能力。无论是在学习领域还是在工作中,都需要不断提升自己的专业素养。通过参加研修,我们可以学到最新的研究成果和行业发展动态,提高自己的专业水平。尤其是在快速变化的时代背景下,只有不断更新知识和技能,才能保持竞争力。在我参加最近的一次研修中,我学到了许多关于数字化营销的知识和方法。这些知识不仅帮助我在工作中更加高效地推广产品,还提高了我的市场分析和营销策略。可以说,研修让我在职业发展中更具备了竞争力。
另外,研修也是培养个人素养和能力的一种途径。除了专业知识和技能外,我们还需要具备一些软实力,如沟通能力、团队合作以及领导力等。在研修中,我们可以通过与他人的互动和合作,锻炼自己的沟通和团队合作能力。同时,研修也提供了一种展示自我的机会,通过向他人分享自己的观点和经验,可以增强自信心和演讲能力。在我的一次研修中,我参与了一场团队合作项目,通过与团队成员的紧密合作,我学会了如何进行有效的协调和沟通。这些宝贵的经验和技能对于我之后的工作和生活都产生了重要影响。
最后,研修还能够让我们认识到自己的不足和改进的空间。在研修过程中,我们通常会遇到一些挑战和困难,这些困难能够让我们意识到自己的不足之处。例如,在一次关于时间管理的研修中,我发现自己经常无法合理安排时间,导致工作效率低下。通过与研修导师和其他研修伙伴的交流,我得到了一些有关时间管理的实用建议和方法。在之后的工作中,我开始尝试这些方法,并逐渐改善了自己的时间管理能力。可以说,研修是一个检验和改进自我的过程,通过不断反思和学习,我们可以不断提升自己的能力和水平。
总之,研修是一个很好的学习和成长机会,它不仅能够学到新知识和提升专业能力,还可以培养个人素养和能力。通过研修,我们可以结交到各行各业的朋友,了解到各种成功的经验和智慧。同时,研修也让我们认识到自己的不足和改进的空间,从而不断完善自己。因此,我非常推荐大家能够积极参加研修,通过不断学习和成长,实现自己的人生目标。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇六
今年我有幸参加了中小学校长高级研修班的培训学习,为期11天的学习时间里,受到很大的启发。也使我进一步理解了校长应具备的理论素养和能力素质,提升了校长的领导力、管理力、执行力,实现学校快速发展。应该说,这次学习不仅我开阔了眼界,拓宽了思维,更明确了自己的责任和使命。虽然时间很短,但受益匪浅。
此次培训学习的主要形式是前沿理论学习、挂职学习名校管理经验和考察参观。
这次培训,我获得了几点深切感受:
一、对校长在学校建设发展中的角色地位理解更深刻。从教育部原副总督学郭振有的《校长的领导力和执行力》到王建宗、徐向东等名校校长的《通过突出“特色”,提高办学效益》、《学校办学思想特色形成与实践研究》等专题报告,演绎了这些名校怎样一步步打造学校特色。精辟的论述,先进的教育、教学、管理的理念,都在教育引导着我,促使我反思而奋力前行。
二、认清形势,明确了我今后工作的目标,心底踏实了。培训让我更加理解了学校该做什么,不该做什么。让我们更明白了独特的办学视角和管理思想决定了学校今后的发展。伴随着基础教育课程改革和学校管理体制改革的深入,校长负责制的内涵在不断丰富和发展。在这种形势下,校长自主权首先体现在办学思想、办学特色及课程设置等方面。校长,已不再是传统意义上的“一校之长”。在新的时代背景下,作为一校之长,应该担当好改革发展、全局工作等重要角色。
三、找到差距,增添措施。通过此次培训学习,深感我们的教育与北京等发达地区的教育不仅是教育投入的不足与教育观念的落后,还有管理意识的粗放随意。作为我们这个教育相对滞后的地区,首先要规范办学行为,通过制度规范办学,也要根据教育发展的多元化或特色发展的需要,在办学评估与学校管理等方面给予一定的选择性,这样才能促进大邑教育的快速发展。
几点思考:
1、怎样做好学校课程改革及学校发展的设计师。
学校的改革发展是一个动态、连续的过程,只有起点而没有终点。在学校各项规划和计划的制订过程中,校长起着举足轻重的作用,因为这些规划和计划其实就是校长教育思想的集中反映。所谓校长的教育思想,就是校长对教育的本质和育人功能的理性认识,对教育发展趋势的总体把握,对教育与社会政治、经济、文化关系的深刻理解。然而,校长决不可以凭借自己的主观臆断或一厢情愿去制订、设计学校规划,而需要充分依靠全体教职员工及学生的力量,群策群力去完成。校长不能把自己的既定想法有意无意地强加给老师,而是以和谐、民主、尊重的姿态去感召和激发教师的智慧,以自己先进的思想、开阔的视野、丰厚的积淀去引领教师的智慧,使他们积极地、自觉自愿地参加到学校规划的制订和设计中来,以集体智慧构建学校的发展蓝图。只有这样,学校的规划和计划才能被大多数教师所主动接受,才能成为激励大家奋发进取、努力工作的行动指南。
2、如何进一步提升教师能力素质,在改革创新上做教师的引路人。
没有改革就难以发展,缺乏创新发展就会滞后。作为管理者,我们究竟可不可以通过一种有效手段,让教师反思自己的能力素质是否适应新时期的教育教学岗位,自己是否还应该继续学习,不断完善自己。能否制定一套激励机制使我们的教师乐意的、主动地接受培训,将“要我培训”转化为“我要培训”。如何构建一种新型的学校文化,为教育管理者与教师搭建了平等对话、交流的平台,为教师形成终身教育思想创造了良好的氛围和条件。
对学校教师而言,校本培训以教师为本,以教师发展为目的,培养教师的主动参与意识和自我发展能力;对学校管理而言,校本培训强调一切“以学校为中心”,学校管理有了更广泛的自主权,逐步由“外控式”管理向“内控式”管理转变。使教师培训不再是一种外在的负担,而是一种使学校更快更好发展的内在激励机制,是学校变革、教师发展、素质提升的兴奋点,让学校能真正地做到因地制宜地研究教师的专业发展。这是我在这次学习活动中思考较多的问题。
3、如何将学习名校特色教育的办学经验转化,最终形成晋原镇初级中学独特的办学特色。
“着力生命教育,打造活力校园”是我校在地震灾后提出的学校办学特色。晋原镇初级中学的现实情况是一所单设初中学校,全校有29个教学班,学生1396名,教职工134人。教师年龄结构不合理,近年来逐渐老龄化,平均年龄已经超过43岁。教师总量虽超编,但是学科配备不合理。学校地处大邑县晋原镇城郊结合部,生源背景参差不齐,留守儿童数量庞大;由于种种特殊的原因,近年生源素质下降趋势明显,形成了办学的外部压力。震后,特别是20__年学校迁入新校区以来,学校的教育教学水平、社会效应都取得了较大的突破。通过学习考察,我深深地知道:作为校长,唯有不断加强自身学习,更新自己的教育教学观念,才能促进教育内涵发展,使学校教育办学水平更彰显教育的生命力。希望通过全体晋原初中人的共同努力,实现“着力生命教育,追求和谐发展”的办学目标。
教育的本质就是文化与精神的传承,需要用一生的品格去熏陶,用一生的时光来完成,还我们的教育以本真的美好。总之,校长培训,时间虽短收获颇大,用心品味用之不竭,学以致用思考更深。真正的做好教育,需要一份宁静之心,少一点浮躁,多一份清醒,少一点功利,多一份淡薄。在今后的工作中,我校将抓住时机,扎实推进各项工作的落实,使各项工作取得超常规和跨越式发展。我们将继续以科研为先导,以德育为首位,以教学为中心,以队伍建设为突破口,全面实施“以生命教育为核心,以立人教育为目标”的素质教育,在教育现代化的号角声中,不断实现学校建设和管理的新跨越。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇七
20xx年12月6日,来到了每一个教育人都无限向往的北京师范大学,参加教育部举办的第58期高级校长研修班。走在宁静的校园内,想到离开忙碌的岗位,来到研修班学习充电,暗暗下定决心,珍惜这一个月的时间,努力地让自己能有进一步的提高。今天上午陈锁明院长的话更激励了我。陈院长说,参加培训的第一个角度就是和专家对话,第二个角度是同伴互学,第三个角度是离开繁忙的工作,更能促进自我反思。教育部为了提高校长教师素质投入了这么多物力财力人力,我们能近距离地聆听那么多专家教授的讲座,能静静地反思过往的教育教学生涯,能与来自五湖四海的同行们交流分享,这是一件多么幸福的事啊!
陈锁明院长的讲座内容是“培养什么样的人”,他认为教育应该培养学生的德商、志商、情商、胆商、健商、逆商、智商、财商、灵商。陈院长把培养学生的德商放在第一位,正应了陶行知先生的话“先生不应该专教书;他的责任是教人做人。学生不应当专读书;他的责任是学习人生之道”。
当前的社会现状是教师、家长都重智轻德,可事实却是因为道德教育缺失,也直接影响了他们所重视的智育发展。孩子们对自己的学习不负责任,不懂装懂,抄袭别人的作业甚至试卷。记得有一次听二年级的一节数学课。内容是5的乘法口诀。老师讲解新课后让学生默写口诀,发现有的学生写成“五五二五”,于是把这句口诀写到了黑板上,问谁和她写的一样。学生都默不作声,可是我作为听课者却发现起码有六七个学生抓起了橡皮准备修改。但是为什么老师问的时候,谁都不举手呢?是老师的责任还是学生的问题?这时候,老师该怎么办?我想这都是教师对学生进行德育的最佳时机,如果能把握好这些机会,一定能润物无声地对学生进行教育,人生,是可以在课堂上起飞的。
学校和教师承担着育德的重任。曾经看到一个感人的故事:一个山区的孩子在学校偷东西,偷的什么,是学校的一套木匠用的工具,夜里翻墙出去的时候被抓住了,问他为什么偷,说自己可能考不上大学,想做好当木匠的准备,可是家里买不起这样的工具,所以想到了偷。学校开除了他,通知他的父亲来接他。他苍老的父亲翻过了几座大山来到学校,弄明白了事情的经过,夹着孩子的铺盖就往外走了。孩子跟在后面,垂头丧气。班主任送到了大门口。孩子的父亲把铺盖仍在了地上,对着班主任深深鞠了一躬说,俺教子无方,让老师操心了,然后带着孩子回家了。
后来,这位老师班上又有一个孩子偷了东西,是发现会计不在,可是桌子的抽屉开着,于是伸手抓了一把菜票,被发现后问他,说自己想吃菜,山里的孩子要吃菜是很难的。老师说再也不忍心让自己的学生再被开除,于是孩子留下了,几次反复,多次教育,最终考上了大学。而那个被开除的孩子进了少管所,带着一个小偷的标签走上社会,他还有什么前进的勇气呢!
给孩子一些宽容,真的让孩子受到教育,然后成长,这其实是我们每个教育工作者都承担着的责任。学生都是成长中的人,最具有发展性,不犯错误就不会成长,教师的责任就是要引导他们成长和进步。也恰恰因为如此,孩子们的未来就在我们教师的手上,这既是教师职业的伟大与光荣之处,也是责任重大之处!
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇八
从专家报告和成功名校案例中可以看出,一所学校的发展,离不开科学的教育理念的导向和支撑。教育理念是对"教育是什么" 的价值判断和基本看法,正确的教育理念是学校管理和发展的前提和保证,是学校的灵魂,是办学的根本。它以一种文化氛围、一种精神力量、一种价值期望、一种理性目标的形式陶冶学校的教师和学生。马石庄教授主张的青少年的责任、使命、奉献教育,是学校德育工作的理念。林肯辉所长讲得学生家庭、学校正向角色定位问题,是学生生命教育及自我管理的理念。钟子俊校长讲得"承包到户、责任到人"的治理策略是学校治理的一种理念。河北衡水中学的责任教育核心理念,办负责任的学校、当负责任的教师、做负责任的学生,可谓责任教育理念的典范。人大附中提出的"解放心灵,创造适合每个学生发展的教育"理念,为孩子的成长发展奠定了根基。宽高教育负责人王金战从自身成长经历,阐述了学生的成长成才需要设计,即人生规划教育,更体现了因材施教的教育理念。反思东山小学近几年的发展,虽提出了学校的办学理念,但不够科学,定位不高,干部教师的执行落实不力,阻碍了发展。新学期,学校将进一步梳理总结:充分考虑教育改革的时代发展,定位要高;充分考虑素质教育的宏观背景,方向要明;充分考虑学生发展空间的建构,视野要宽;充分考虑教职员工的工作目的,责任感要强。提出关于"责任教育"的具体科学的办学理念,并形成办学思想、办学策略、办学措施、办学特色、办学目标一系列办学思路,全校师生内化于心,凝心聚力,形成组织的共识,形成一种对学校未来充满信心的文化力量和精神力量,成为教育行动的思想先导,以此为出发点,推动学校向纵深发展。
在现代学校的发展中,学校课程领导力是学校领导力的重要甚至是关键的一部分。课程是学校办学理念的体现。东山小学虽然在课程建设方面做了一点探索和实施,但还没形成体系建设,特别是课程评价方面做得不够。下一步,从学校四个方面着力去做:一是形成自己的课程思想,并用这个思想去引领全体师生及家长建设自己的课程;二是进行课程发展的整体规划,以及每一门自行设计的课程改革方案和标准;三是学校强化课程执行,好的课程设计,关键在于执行。四是形成一套行之有效的课程自我评估的方法,并根据自己的评估对学校课程进行调控。课程建设的原则要尊重国家课程。切忌在课程建设中取一些标新立异、稀奇古怪的名字,把国家课程作为"独创"的课程体系下的一个组成部分,这是很不严肃也不科学的。
干事创业需要担当。学校的发展,需要干部教师队伍凝心聚力、担当责任、狠抓落实、追求卓越。特别是钟子俊校长提出的"包产到户、责任到人"管理理念和操作流程,我们很受启发。下一步,学校将进一步调整治理结构和职能,把目标任务细化到人,责任到人;进一步完善考评机制和办法,强化问责机制和奖惩机制,提高效能;强化干部为老师和老师为学生的服务意识,加强情感交流,凝聚人心,营造一家亲的氛围,凝心聚力,用心倾力,不折不扣的落实好局党委部署,圆满完成各项工作任务。
家庭是孩子最早接受教育的场所,父母是孩子最早接受教育的教师。家庭教育在孩子的成长中起着奠基的作用,前苏联著名教育家苏霍姆林斯基曾经强调过:"没有家庭教育的学校教育和没有学校教育的家庭教育,都不可能完成培养人这一极其细致而复杂的任务。"有人说,学校与家庭犹如一辆车轮,必须同向同步方能有效引导孩子成长。随着我国教育体制的改革,素质教育的大力推行,家庭教育扮演的角色越来越重要,需要我们科学地发挥家庭教育的作用,以促进孩子的全面发展。下一步,东山小学将进一步加强家委会建设,利用学校网站、学校和年级微信平台、班级qq群、校园开放日、家长学校和家长会等多种阵地,加强学校与家长的沟通联系,提升家长家庭教育素养,倡导家长组织社会实践活动,完善机制,形成教育合力。
总之,此次培训给我带来了很大的思想冲击,学校的纵深发展时不可待,内心中有种坐不住、等不起的紧迫感。实践是检验真理的唯一标准,好的想法和思路,还需要脚踏实地的去落实、去做,相信东山小学在章丘大好教育形势下会阔步前行,更上一层楼!
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇九
在这一个多月时间的学习中,虽然有点累,但我却很充实,快乐。我认真聆听了专家们的讲座,与同行在互动平台进行了热情洋溢的交流,及时写了研修日志,总结、发帖、回帖,和认真撰写并及时上交作业。经过培训,我收获颇多,进步不小,现将学习体会总结如下:
专家们的讲座,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生动有趣。他们对初中数学的前沿引领,让人耳目一新、心生敬仰。让我经历了一次思想的洗礼,享受了一顿丰盛的精神大餐,他们的讲座为当前的初中数学教学指明了方向。培训的内容都是当前所关注的热点、难点问题如教学设计,课堂教学技能,有效的作业设计,如何评课,教师的专业成长,校本研修等等,都和课堂教学、教师的专业成长有紧密联系,针对性、操作性很强,很有实用价值。
,力争重要的内容记在笔记上、领会在心里、落实在教学实践中。关于师德的讲座,通过学习,我更加认识到新时期应该怎样做才能成为一个真正的好老师。我努力提高自身的职业道德修养,努力提升自己的专业素质,爱岗位、爱学生、爱教育,把教育事业作为自己毕生的追求,积极探索,勇做一名默默无闻的耕耘者。以前在教材的处理上,我发觉自己以前还仅仅停留在表层上,甚至只是在教教材,还有很多的东西没有真正研究透。通过学习,我受到了启发,今后教学时必会真正研究透教材,敢于质疑,敢于挖掘,敢于挑战常规,并且教学中会教给学生思考问题的方法,让学生学会思考,敢于挑战,不盲从,不迷信。
这次研修培训,我再次充电,找到了自己的不足,明确了今后努力的方向,我要以这次培训作为起点,活到老,学到老,,不断进取,不断创新,探索,提高自己的素养,养成终身学习的习惯,和学生共同成长,与时俱进。以高度的责任心对待自己的工作,大胆尝试,以爱育人,零距离,多角度、全方位地与学生互动,以自己的努力,让我的每一个学生都拥有一个属于自己的舞台,以至于对他们的一生产生积极的影响。今后我将努力做到:
1、将培培中学习的教育理论投入到教学实践中去,为做科研型老师而努力。
2、加强学习。除继续学习理解本次学习培训内容外,还要多读报刊杂志,积极撰写教育论文、案例分析和教学反思,做终身学习的表率。
3、认真做好课题研究,转变观念,探求新课程改革中的“热点和亮点”。
4、充分利用好培训这个平台,加强交流,让智慧碰撞,让培训播下的“种子”生根、发芽、结果。
总之,这次培训,我的收获比以前继续教育的收获还多,我决心以这次难得的培训为契机,通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,与时俱进,尽职尽责,为我国的教育事业增砖添瓦。通过这次学习,让我知道了如何更好地反思教学,如何进行同伴互助,怎样从一个单纯的教书匠转变成一个研究型的教师等。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十
今天下午,我们聆听了东北师范大学教育学部教育学院教授博士生导师王澍老师的讲座《幼儿如何认识世界的哲学解读》。王教授从心灵回忆说、心灵白板说、操作说建构主义等历史上四个经典的认识论,来阐述典型认识论视域下的幼儿教育。告诉我们大家领悟的课程、运作的课程、实施的课程,尤其是经验的课程,才是真正意义上的的创生性课程。
今天晚上,通过学习东北师范大学教育学部教育管理学院杨颖秀教授的《幼儿园安全管理》专题讲座,我感触很深,特别是对幼儿园安全事故责任方面,以前我们知之甚少。现在既感受到我们的责任之重大,又了解了我们该承担什么责任。但最重要的是我们找出其中事故的原因、范围以及预防措施。
我们知道,所谓幼儿园事故,一般是指入园幼儿在幼儿园期间和幼儿在园集体活动而处于幼儿园治理范围内,所发生的人身伤害事故。幼儿园事故发生的范围、种类是极其复杂的,有的与幼儿设备、设施有关;有的与教职工的保育、教育有关。
因此,幼儿园的安全工作应做到几点:首先,遵守法规,熟悉必要的法律知识。对于幼儿园事故的责任界定必须有一个公平和公正的法律底线,不能以主观的感觉来判定。所以作为幼儿园,应该以法律为准绳,熟悉必要的法律知识,譬如《教育法》;《教师法》;《未成年人保护法》;《幼儿园治理条例》;《幼儿园工作规程》;《托儿所、幼儿园卫生保健制度》及《托儿所、幼儿园卫生保健治理办法》;《民法通则》等,制定合理的安全工作规章制度,明确教师安全职责、监护措施,户外活动组织安全制度,家长接送孩子安全须知等。以提高教师、家长安全责任意识。假如幼儿园违反了相关法律法规的规定,则认定幼儿园有过错,反之则认为幼儿园没有过错。
二是结合幼儿学习生活进行安全教育,提高幼儿的自我保护意识和能力。
三是外出活动注重义务。
《未成年人保护法》第12条规定,幼儿园组织幼儿集会,文化娱乐、社会实践等集体活动,要防止发生人身安全事故。按民法原理而言,这也是由于当事人的先行行为所产生的义务。组织外出活动的时候,一定要保证安全的前提下进行。组织者要配备足够的教师,出发、集合、分散活动都事先要有计划,确定好具体的活动方案,确定具体的责任人。四是了解幼儿健康状况,调查幼儿的身体状况,建立幼儿健康检查制度和幼儿健康档案,以防事故的发生。五是定期检查教育活动场所、安全设施,提供安全卫生的学习环境。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十一
我有幸参加了在上海华东师大的教育部中学校长培训中心由国家教育部组织的第六期开云KY官方登录入口 新课程实验省样本校校长专题培训班,在近三周的时间里与来自天津、北京、辽宁、浙江、福建、河南等省市近50名学员一起聆听各位专家的讲座,一起进行参与式研修学习,一起进行经验交流与分享。通过学习深感受益匪浅,很受鼓舞和启发。
新课程来临之际,来自各方面的信息真是众多纷纭,实际操作起来更是充满着困惑和无奈。从教育部基础教育司开云KY官方登录入口 处刘月霞处长的报告,阐述了如何认识理解开云KY官方登录入口 课程改革、新课程实验的基本情况和关于实验省的高考改革,到各位专家的讲座进行的专家引领,再到来自各个实验区的经验介绍,使我们更深入的理解了开云KY官方登录入口 新课程改革是在经济全球化、信息时代、知识经济、文化多元价值多元以及创新型国家建设这一背景下提出的重大意义,课程改革势在必行。使我们看到了课改的希望,使我们增强了信心和决心。开云KY官方登录入口 新课改是来自课程专家的群体智慧的结晶,是利国利民的促进社会科学发展的举措,作为校长应该责无旁贷义无反顾地承担起实施推行的重任,变观望为行动,变被动为主动,变要我做为我要做。新课改赋予了学校更多的自主空间,学校将大有作为。
新课程的理想设计和学校的实际操作,出现了许多冲突和矛盾。很多困难摆在各位校长的面前,校长们心中充满着畏难情绪。如学习在开始的几天里,校长们谈论最多的就是通用技术课程的开设,高考方案的出台,学分制的管理等,大家普遍感觉很多事情不能做。通过学习,通过与专家的对话交流和来自实验样本校的经验分享,我们不仅明确了理论层面的新课程的设计意义,而且在实际操作层面也得到了许多启发,更主要的是体会到校长们要运用智慧的头脑挖掘学校和社会的'有利资源,去创新实践探索。教材制定和教师活动是课程改革的两个瓶颈,而教师活动就是要在校长的带领下进行的,课改实施的关键在教师,因此校长要重视学校的师资队伍建设,要打造一支师德高尚、业务精良、具有创新意识具有可持续发展能力的教师队伍。三、“少做点”到“要做好”
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十二
时间如流水,转眼一个月的网络培训就快要结束了。回顾这一次的培训,感慨万千,获益颇丰。通过这次学习,学习到了丰富的课程内容,亲耳聆听名师的精彩讲座和报告。这次培训对我来说真的是一次洗礼,是一种重生。
本次培训是一种崭新的学习方式——网络培训,这解决了因空间、时间带来一些问题,老师们可以自由选择合适的时间在家学习,省去了在酷暑中来回奔波。这种学习方式首先就让很感兴趣,让我愿意参加。所以希望以后能多组织这样培训。
可以畅所欲言地交流教学工作中的一些问题困惑。很多问题得到大家积极响应,讨论非常热烈,老师们说得很实在,让我从中学到很多东西。
对于每位教师都要面临的备课和上课任务,在这次培训中我也有了进一步的认识。专家、老师的讲解为我们在这些方面的思考提供了一些可借鉴的方法。空谈理论不切实际,摒弃理论也不合逻辑。我们应理论结合实际,在日常工作中根据自身工作量在学期初为自己制定好工作目标,如细致到备多少节课,进行多少节课堂教学研究等。简而言之,就是有选择性地进行教学研究,保证在有限的教学时间中做到充分利用。可谓:量不在多,贵在精。我想这样一种教学行为的转变,才能真正意义上运用到我们的实际工作中,才能让学生获得更为有效的教学。
一直以来,校公开课的开展一直是我们进行教学教研的重要方法。通过网络学习,不仅让我对如何上课、说课有了更为深刻的理解,也让我认识到在日常教学教研中思想和方法的转变需求。我们应与时俱进,在开展学校公开教学评比的基础上结合实际有选择性地加强实践练习,更为深入地做好教研方法的更新,也为我们展开更有效的教学打好基础。
在研修期间,我及时认真的完成必修作用、选修作用、网络感言、观看网络教研专题视频……等,只要有时间,我都会在网络上观看或写作,这几乎成了我每天必做的事情,但我很高兴,也很乐意,因为它陪伴我在知识的海洋中成长。参加了网络研修,把所学到的,看到的,想到的进行了一次整理,心里感触颇深,值得学习的地方“太多了”。网络研修怎么来的、模式怎样操作的、网络研修的好处等问题得到了细化。使我真正的感受到了网络研修的价值与作用之所在,进而也明确了今后的工作方向。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十三
研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT是让我们在研修过程中获得的宝贵心得和体会的总结展示。它是一个重要的工具,可以帮助我们更好地了解和应用我们在研修中学到的知识和技巧。通过制作研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT,我们可以更好地总结和分享我们在研修中的收获,同时也可以向他人展示我们的学习成果。在这篇文章中,我将分享我在研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT制作过程中的体会和心得。
首先,为了制作一份优秀的研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT,我们首先需要明确我们想要传达的主题和内容。在我制作PPT的时候,我选择了我在研修中所学到的关于团队合作的重要性和技巧。我用了一个巧妙的标题和一个简洁但有吸引力的封面来吸引观众的注意力,同时在PPT的介绍部分清晰地表达了我的主题和目标。
其次,在制作过程中,我注意到一个好的PPT需要有清晰而有条理的结构。因此,在我的PPT中,我采用了五段式的结构来展示我的研修感悟开云官网app下载安装手机版 。我把每个感悟心得都放在一个单独的页面上,并用清晰而简洁的语言来表达我的观点。我还使用了适当的图表和图像来增加PPT的可视化效果,使得观众更容易理解并记住我的观点。
第三,我对于PPT的设计和布局也进行了一些思考。我遵循了简洁、清晰的原则,使用了统一的配色方案和字体选择,以确保整个PPT看起来协调和谐。我还避免使用过多的文字,在每一页上只保留了关键的信息和观点。同时,我在每个页面上使用了适当的动画效果,以增加PPT的吸引力和互动性。
第四,我在制作PPT过程中意识到要注意观众的需求和背景。我想要我的PPT能够吸引观众的注意力,并激发他们的兴趣。因此,我选择了一些鲜明和有趣的例子来支持我的观点,并使用一些幽默的语言来增加观众的参与感。我还考虑到观众的背景和知识水平,并尽量使用简单明了的语言和概念。
最后,在制作PPT的过程中,我发现反馈和改进是非常重要的。在完成我的初稿后,我邀请了一些同事和朋友来审查我的PPT,并听取他们的建议和反馈。通过他们的意见和建议,我对我的PPT进行了一些修改和改进,以确保它更加完善和专业。
总之,通过制作研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT,我们能够更好地总结和分享我们在研修中的收获。通过合理的主题选择、清晰有条理的结构、简洁清晰的设计和布局、观众需求的考虑以及反馈和改进的过程,我们可以制作出一份优秀的研修感悟开云官网app下载安装手机版 PPT,向他人展示我们的学习成果,同时也加深了自己对所学知识和技巧的理解和应用。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十四
近年来,随着教育改革的深入推进,电教设备的普及以及信息化技术的快速发展,校园教育工作也面临着前所未有的挑战和机遇。作为学校的一把手,校长肩负着领导学校全面发展的重任。为了更好地引领学校发展,提升自身的管理能力和教育思维,我参加了一期为期两周的校长班研修。通过这次研修,我深刻认识到了教育管理的重要性,也对学校管理工作有了全新的认识和思考。
首先,这次研修让我充分认识到校园教育是一个综合性的社会系统。教育的目标、内容及方法都是与社会经济发展、人力资源配置和科学技术水平密切相关的。我意识到,要在学校工作中取得更好的成效,就必须深入了解社会的动态变化,学习领导理论与方法,以及全面掌握相关管理知识。只有这样,才能更有针对性地进行学校规划与管理,推进教育质量的提升。
其次,这次研修使我意识到教育管理既是一门科学,也是一门艺术。作为校长,我们需要具备丰富的教育专业知识,熟悉教育管理的学科规律,并能灵活运用这些理论知识解决实际问题。同时,教育管理也需要一种艺术的审美和创造力。只有通过对学生、教师、家长的深入观察与了解,才能制定出更符合学校实际、更有前瞻性的发展计划。这对于一个校长来说,无疑是一种挑战,但也是一种机会。
再次,这次研修让我明白了作为校长要有良好的沟通与协调能力。教育管理是一个高度协作的过程,需要校长与教师、学生、家长等各方形成紧密的合作关系,共同推动学校发展。如何有效地与各方进行沟通,解决矛盾与问题,是校长必须具备的一项重要能力。通过研修中的团队合作和讨论交流,我深刻认识到只有加强与各方的沟通,才能更好地组织和调动各方资源,实现教育目标与任务。
最后,这次研修让我有了更加清晰的教育发展方向。教育发展永远是以学生为中心的,学生的发展是学校教育工作的核心任务。通过研修,我了解到了很多新的教育理念和方法,比如素质教育、创新教育等。这让我认识到,作为校长,要注重培养学生的创新精神和综合能力,而不仅仅是传授知识。只有培养出德、智、体、美全面发展的学生,才能适应未来社会的发展要求。
总之,这次校长班研修对我来说是一次难得的机会和收获。通过这两周的学习与交流,我对教育管理有了更加全面和深入的认识,也对学校发展有了更加明确的目标和思路。作为一名校长,我将不断提升自身的教育理念与管理能力,为学校发展做出更大的贡献。同时,我也将把这次研修所学到的知识与经验与教师和同事们分享,共同为学校的更好发展努力。相信经过这次研修的洗礼,我将会成为一位更加优秀的校长,为学生和学校创造更美好的未来。
研修校长开云官网app下载安装手机版 及感悟篇十五
随着时代的不断发展与变化,教育领域也越来越注重教育者的专业发展与能力提升,研修校长作为学校的管理者,承载着更多的责任和压力。我有幸参加了一次研修校长的培训课程,让我对于这一职业有了更深入的了解和实践,也收获了许多宝贵的经验和体会。
首先,研修校长需要具备扎实的理论知识和丰富的实践经验。在培训课程中,我们学习了一系列涉及到教育管理的理论知识,如团队管理、沟通技巧、决策制定等。这些理论的学习不仅提升了我们的专业知识水平,也告诉了我们如何运用这些理论知识去解决实际问题。培训课程中还组织了丰富多样的实践活动,让我们深入学校调研,与其他研修校长进行交流和讨论。通过与其他校长的交流,我们感受到了不同学校的管理模式和经验,从中收获了很多宝贵的经验。
其次,作为研修校长,需要具备良好的团队合作精神和领导能力。在研修校长的培训课程中,我们组成了若干个小组进行集体学习和讨论,在这个过程中,每个人都有机会发挥自己的所长,也要充分倾听其他组员的意见和建议。通过团队合作的学习,我们学会了如何协调、如何沟通,并认识到团队合作的力量是巨大的。此外,作为研修校长,我们还需要具备较高的领导能力。在课程中,我们学习了如何成为一名好的领导者,如何激励团队成员,如何制定明确的目标和计划。这些都是我们日后在学校管理中需要用到的技巧和能力。
再次,研修校长需要具备较强的人际交往和沟通能力。作为一个学校的管理者,研修校长需要与各种各样的人打交道,包括家长、教师、学生以及其他相关部门的人员。通过研修校长的培训课程,我们学会了如何与各类人员进行有效的沟通与交流,如何处理各种问题和突发事件。同时,我们也学会了如何建立良好的人际关系,如何保持自己在职业发展上的良好形象。这将对我们日后的管理工作有着非常重要的影响。
最后,我认为研修校长需要具备持续学习的精神和积极进取的态度。教育领域一直在不断变化和发展,我们不能停滞不前,不能满足于现状。作为研修校长,我们应该不断地学习与更新自己的知识和技能,关注教育研究的最新动态,积极参与各种专业培训和学术交流活动,提升自己的综合素质和能力水平。
总之,通过这次研修校长的培训课程,我深深地体会到了作为一名研修校长所需要具备的素质和能力。扎实的理论知识和实践经验、团队合作精神和领导能力、良好的人际交往和沟通能力以及持续学习的精神和积极进取的态度,这些都是研修校长成功的关键。我将会合理应用这些知识和技能,以更好地发挥自己的作用,提升学校的管理水平和教育质量。
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