最新百日攻坚年度总结大全

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最新百日攻坚年度总结大全
时间:2023-08-23 13:24:11

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。那么,我们该怎么写总结呢?下面是小编整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

最新百日攻坚年度总结大全篇一

20年,公司安全生产工作在x集团公司的正确领导下,在相关部门的大力支持下,始终贯彻“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕年初制定的安全生产目标,以安全为基础,落实各级安全生产责任制,完善各项规章制度,加强安全基础管理,把安全生产工作贯穿到各项工作中,全年安全生产无轻伤及以上人身事故,未发生火灾火险事故,未发生食物中毒事故、未发生同等责任以上的交通事故,实现了三个百日无事故的记录,顺利完成了年初制订的安全生产目标。

回顾20年,我们主要做了以下几方面的工作:

今年以来,集团公司对公司进行了三次安全检查,共提出问题32项,截止20年11月30日,已完成整改的有30项,办理延期2项,完成率为。

20年10月15日至30日,公司开展了秋季安全大检查活动。通过这次安全大检查,发现存在问题及安全隐患共53项,其中列入公司安全整改计划共9项。到目前为止,各项整改工作均按整改计划进行中。

1、逐步完善和建立安全台帐。今年以来,公司在安全工器具管理、工安全教育管理、安全检查及安全整改管理、特种设备管理、安全统计等方面逐步建立了台帐。

2、完善安全闭环管理。针对集团公司20年春检中提出的公司安全闭环管理不够好的问题,9月份,公司加强了安全生产的闭环管理,特别是在安全整改方面,做到安全整改布置有记录,完成后有反馈。

3、公司质量安全部从8月份开始,制定并严格执行对下属部门、分(子)公司每月至少进行一次安全检查的规定,通过检查,不仅使总公司对下属每一单位的安全生产情况有了了解,便于发现安全工作中存在的问题,而且,能及时反馈到职工对安全工作的建议和意见,便于改进安全工作的方法和程序。

4、规范外包队伍的安全管理工作。9月份,公司针对外包队伍安全管理比较薄弱的情况,制订和实施了《公司外包队伍违章扣奖暂行办法》,并加强了对外包工程的现场安全监督、检查、考核,使外包工程现场施工情况有了好转。9月份以来,建安公司已开始实行签订合同时,必须和外包单位签订安全协议,缴纳安全保证金的规定,进一步规范了对外包单位的管理。

自开展百日安全生产督查工作以来,我局按照上级有关文件精神,结合本部门实际,成立了领导小组,研究制订督查工作方案,明确督查内容、要求和责任。按照我局百日督查工作方案的步骤,我局主要围绕“五一”小黄金周、汛期交通安全生产检查等开展本行业“迎奥运、保安全”检查活动,成立四个督查组,重点围绕水上交通、道路运输、道路养护、在建工程四个方面,并对全行业深入开展检查,督促系统各部门、单位落实交通安全保障各项措施、层层推进隐患排查治理等重点工作。

一、组织机构。成立了交通局百日安全生产督查工作领导小组,组长由石俊远担任,副组长由xxx副局长担任,系统各部门负责人为成员。

二、根据部门实际制订了百日督查专项行动工作方案。以水上交通运输、道路交通运输、交通在建工程、民爆物品、汽车站等领域作为督查范围。以安全生产目标责任书的完成情况;贯彻执行国家、省、州、县关于交通行业和领域开展隐患排查和治理工作情况;重大安全隐患治理情况及隐患整改措施、责任人、整改时间、整改资金、隐患治理工作预案执行情况;开展安全生产隐患排查治理专项行动“回头看”再检查工作的部署和落实情况;今年确保安全生产的各项安全措施、责任的落实情况;检查隐患排查治理,交通运输超限、超负荷运行的源头治理工作情况;突发公共安全事件的应急救援预案、救援队伍、救援物资等组织及落实情况;各下属工作部门安全生产监管责任、企业安全生产主体责任落实情况作为督查内容。同时分三个阶段进行落实。

三、广泛宣传。在系统内部层层实行百日督查宣传活动,同时会同上级部门安全生产工作宣传组下各乡镇进行交通安全生产宣传。

四、全面落实。根据上级文件要求,结合节前、汛期以及受四川汶川地震余震影响等,我们组织下属相关部门对道路路面、挡墙、边坡、桥梁等进行了检查,同时对我县水上营运船舶、农民自用船只进行了排查,发现隐患及时整改,对一时因资金短缺未能及时整改的,及时将检查情况及时上报上级部门,争取资金进行整改。通过全面排查,共检查桥梁70余座,涵洞20余道,挡土墙20余道,路面500余公里,检查出安全隐患42处,其中滑坡20处,挡土墙垮塌20处,涵洞断裂或冲毁2处。路基坍塌11余处。由于隐患要彻底整治需大量资金,我局一方面多渠道筹集资金,对部份隐患进行及时整改,一方面对存在隐患但短时间内不能彻底整治的路段全部设立了警示标志,并明确有关单位和人员24小时监护。通过开展安全生产百日督查专项行动,对交通安全生产隐患的全面排查治理,使我县交通安全生产工作得到进一步提高,自今未发生交通安全生产事故,交通安全生产工作得到更有序的开展。下一步我们还将加大安全生产督查力度,力争把安全事故降到最低,为下步的安全生产百日督查专项行动工作及今后的安全生产工作打下基础。

在区委、区政府的正确领导下,在区安全生产委员会的具体指导下,深入贯彻落实上级关于安全生产百日督查行动精神,立足于“防大隐患、防大事故”,狠抓安全生产和文明施工管理,全系统的安全生产工作取得了一定成效。百日督查专项行动中,全系统没有发生安全责任事故,安全隐患得到了有效治理,为我区城市建设和管理的健康、持续发展起到了积极的推进作用。

最新百日攻坚年度总结大全篇二

一、加强领导,明确工作责任

1、高度认识,加强领导,行动迅速。

始终把这次安全隐患排查和整治工作摆在首位,认真研究落实隐患排查与整治工作。

2、明确任务、落实责任。

召开专门会议落实本次工作的第一责任人,对安全工作负总责。

建立健全具有可操作性的安全工作责任制,细化明确各安全隐患排查小组有关人员的职责,确保工作的顺利进行。

3、认真排查,坚决整改。

4、严肃纪律,确保实效。

特种设备负责人对此次安全隐患排查与整治工作高度重视,要求真正把文件精神落到实处,不走过场,真正取的实效。

二、认真排查,严格执行

工作人员之间相互合作,齐抓共管,切实开展了重大危险源和领域隐患排查治理专项行动活动。

一是严格清查特种作业人员与特种设备是否完善,坚决防止无证操作与过期设备未进行审核。

二是加强消防安全与汛期期间的排查工作。

经过这些严格执行安全生产在正常轨道上有效不紊地进行,但安全工作是一项长期的工作,需要全体工作人员坚持不懈的努力来达到企业的安全生产,使安全隐患排查工作得到进一步的落实。

三、持续推进安全隐患排查工作

通过开展此次安全隐患专项排查整治活动,我们深刻感觉到安全工作没有终止符,只有进行时,在部分特种设备以及重点场所中仍然有员工存在思想麻痹、侥幸心理等安全隐患,习惯性违章屡禁不止,安全行为还不规范,管理工作仍然存在失之于宽、失之于软的现象,需要我们在今后的工作中不断加强监督管理以及强化、完善和整改。

四、存在的问题

一是部分生产情况,主体责任不落实,有制度不执行,有禁不止,对监管部门提出的工作要求置之不理,我行我素,重生产,轻安全,重效益,轻管理;二是个别部门、员工对百日安全攻坚行动工作重视不够,存在以日常工作代替专项行动,隐患排查治理紧一阵、松一阵。

的情况;三是部分员工存在缺乏相应安全生产技能,安全意识淡薄,事故时有发生。

四是个别员工还存在“三违“现象、劳保穿戴不齐等现象,说明部门负责人监管不到位、安全工作未得到进一步落实,需继续加强。

五、下一步工作

1、针对存在的问题,逐项实施整改,杜绝类似情况发生,并继续深入开展隐患排查治理工作。

今后我们要进一步加强领导,及时总结分析各阶段隐患排查治理工作中存在的问题,认真查找存在问题,明确任务,落实责任,切实加大排查治理力度,全面推进安全生产各项工作的有序开展。

2、进一步加强监督管理,认真检查督促落实各级安全监管责任,健全制度,细化措施,全面落实安全生产隐患排查治理的领导和监督管理工作。

努力构建经常化、制度化、规范化的安全生产隐患排查治理长效机制,要切实加大对特种设备使用单位以及重点场所的隐患整治力度。

3、突出重点,切实抓好各部门、各员工的安全督查。

对锅炉车间、宿舍、食堂等安全隐患突出、事故易发、多发的区域要实行重点监控,重点督查。

在这次安全隐患排查行动中,虽然做了大量工作,但离上级领导的要求还存在一定差距,今后将认真总结安全隐患排查行动中好的做法,查找薄弱环节,按照文件精神要求和下一步工作措施,狠抓落实,争取百日安全攻坚行动取得更大的成效,促进安全生产形势的稳定好转。

最新百日攻坚年度总结大全篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、清扫保洁

国庆期间五一路及南北正街增加了55个班次,加班轮岗保洁。加大了各个路段的保洁力度,并加强了设施设备的保洁清洗,质量要求做到“四无”、“四净”,即无砖瓦土石、无垃圾树叶、无果皮纸屑、无死角及堆积物,路面千净,路边侧沟干净,垃圾桶、垃圾站、果皮箱干净,路缘石、绿化带干净,杜绝各路段出现垃圾死角。

二、清运垃圾

1、保证正常的日常工作,做到垃圾日产日清。

2、加班协助各个办事处居委会清理垃圾死角及装修垃圾185处,共计1800余吨;清理死角树枝、烂旧家具106车;共计清理291处。清理神龙广场水沟淤泥12车次。

三、清洗道路

1、保证日常工作,通宵值班。

3、增加了四班次的水车及8个环卫工人工清洗联络线、107国道及白天突击其它路面。

四、果皮箱

全市果皮箱维护修补及更换果皮箱内胆167处。街道果皮箱的清掏、清洗,要求做到每日清掏干净,每周清洗1次,确保垃圾不满溢和箱体洁净完好。

五、环卫处110突击队

突击抢修出车103次,灭火45次,清除碎石头、碎砖头、和沙子共计42车。

六、垃圾桶改革

全市十五条主干道取消了裸露式大型垃圾箱,更换了1000余个全新的240l立式环保桶,为保证改革的成效,增加12套人马进行加班,每套班子3人,共计36人。做到改革后垃圾无满溢现象。11月份新招标采购3吨挂桶式压缩收集车7辆、3吨和5吨的餐厨垃圾收集车各一辆,新采购的车辆已经全部到达。完善设施设备,把改革进行到底,使市容市貌进一步的提升。

七、加强了督查考核

一线环卫工工资设立绩效工资,工资组成基本工资1100元、绩效工资100元、安全奖(司机),根据工作成绩兑现绩效工资。对分所实行找总结制考核(部门考核分),月考核低于75分的部门视为不及格,本部门取消本月考核奖,连续两个月不及格的部门分管副主任诫勉谈话,所长停职调岗。

八、市场化前期工作的准备

对环卫处工作人员、设施设备进行了摸底调查,对全城区进行了标段区域的划分、主次干道道路面积的测量、统一了市场化的考核办法、考核细则及作业标准。

九、元旦期间的工作安排

元旦期间全处干部职工不放假,处领导班子轮流带队上路督查,各个部门安排人员值班,在人流量大的路段增加清扫保洁班次,制定了应急救援预案,确保工作正常开展。

最新百日攻坚年度总结大全篇四

我局于6月1日接通知后,于6月2日召开了专项局务会,具体部署行动,成立了以局长为组长、分管安全生产的副局长为副组长的安全生产大检查百日行动领导小组,成员由局安全专干和股室负责人组成。由分管安全生产的副局长陈纪党同志具体负责该项工作的落实,并立即制订了行动方案。

1、召开全局干部职工和本系统单位负责人的会议,认真学习了xx省安全生产条例,和县委办、政府办下发的县安全生产大检查百日行动方案。

2、要求本单位及大型超市、商场要利用横幅、标语等多种形式宣传安全生产。共悬挂横幅4条,张贴宣传标语二十余张。

从6月6日起,我局组织了由副局长陈xx、肖xx,安全专干及商业发展股股长组成的安全生产检查组,对全县大型超市、商场、加油站、民爆仓库、农贸市场等重点消防单位进行了全面检查。

1、在对商场超市的检查中,我们重点检查了消防设施和设备的设置和完好情况,安全通道的设置和畅通情况,安全制度的制订和执行情况,应急预案的订立情况。从检查的结果看,绝大部分单位对安全生产十分重视,所检查的内容均可达到安全要求,但个别单位对职工的安全教育和培训不够,有的单位值班人员不会操作灭火器,对安全通道的开启不很熟悉。

2、在对各加油站的检查中,我们主要检查其消防设备的配置和完好情况,是否具有合法经营资格,是否有安全应急预案和安全制度,人员培训是否到位,油品采购渠道是否规范。通过检查,各油站的消防设备均按要求配置,存在的问题是有少数油站灭火器没有放置指定位置,普遍存在加油员用油枪直接向摩托车注油。

3、在对民爆器材仓库检查中,我们主要检查了消防设备的完好情况,火工器材进出库登记制度的落实,安全制度的订立和执行情况和安全应急预案的可行性,上岗人员的安全培训等项目。检查中,我们发现其部分灭火器未能及时换药。

4、在对农贸市场的检查中,我们主要检查了市场内建筑稳固情况,消防设施和设备配置和完好情况,消防通道的畅通,应急预案的制订和安全制度的执行情况等,通过检查发现,儒林中心市场的部分建筑结构力受损,消防用水缺乏,主消防通道不畅。

5、开展对局机关安全工作进行了全面检查。一是对公用车辆进行了保养维修,做到不带“病”上路;二是对机关各股室的电器线路,电器完好情况,门柜锁扣,重要物资管理进行了全面检查,做到了安全可靠,无任何安全隐患存在。

1、对个别超市存在人员安全培训不够的问题,我们已责令其立即进行了培训,超市负责人当场作出了承诺。

2、关于加油站灭火器没有配备到指定位置和直接用油枪给摩托车加油的问题。我们已责令城步石油分公司领导立即整改。

3、对民爆器材仓库灭火器不按时换药的问题,我们当场责令其立即解决,该单位负责人已承诺立即改正。

4、关于儒林市场存在的问题,这已是目前短期内难以解决的,市场管理中心已多次向政府相关部门书面反映,目前该市场只能采取相应的防范措施和专人负责监控,以求不出现重大安全事故。

百日行动工作的大检查阶段已经结束,但安全生产工作永无止境,我们将在下一阶段的整改督促阶段,认真履行职责,消防安全隐患,以保障人民生命财产不受损失。

最新百日攻坚年度总结大全篇五

一、施工安全生产形势

今年x月至6月中旬,在项目部安全部门和各队全体人员的共同努力下,我工程施工安全生产形势总体保持稳定,趋于好转,截至6月中旬,余庆华夏时代兴城工程没有发生任何安全事故。

二、施工安全主要的工作情况

(一)抓施工现场防火

1、现场要有明显的防火宣传标志,每月对职工进行一次防火教育,定期组织防火检查,监理防火工作档案。

2、电工、焊工从事电气设备安装电、气焊作业,要有操作证和用火证。动火前要清除附近的易燃物,配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效,动火地点变换要重新办理用火手续。

3、使用电气设备和易燃、易爆物品,必须严格防火措施,指导防火负责人,配备灭火器材,确保施工安全。

4、因施工需要搭设零时建筑,应符合防火防盗、防火要求,不得使用易燃材料。

5、施工材料的堆放、保管应符合防火安全要求,库房应用非燃材料搭设,易燃、易爆物品应专库存放,分类单独放,保持通风,用火符合防火规定。不准在工程内、库房内调配油漆稀释易燃、易爆液体。

6、工程内不准作为仓库使用,不准存放易燃、可燃材料,应施工需要进入工程的可燃材料,要根据工程计划限量进入再采取可靠的防火措施。工程内不准住人。特殊惊恐需要人住的要报项目部批准,并由项目部和班组鉴定协议,明确管理责任。

7、施工现场和生活区,未经安全部门批准不得使用电热器具。

(二)抓安全生产

1,施工作业安全要求

a、工人进入施工场地时人人必须配戴和使用劳动防护用品,安全员必须要戴安全员袖章。

b、施工现场用电,严格执行有关规定,加强电源管理,防止发生安全火灾及事故。

c、多人同时作业时,人与人之间应注意保持必要的'安全距离,防止施工伤人。

d、机械在路基边坡、边沟、基坑边缘,不稳定体地段作业时,应采取必要的安全措施。

(三)抓安全培训

项目部对每个进场施工队都进行安全培训,主要培训内容是:施工现场防火及措施、特别作业安全要求、危险品的安全管理、施工现场安全、重要临时设施安全、季节性施工安全、多工种立交作业安全。

(四)抓各项安全生产管理制度的落实,创新管理方法和手段

为规范施工队伍的用工管理,强化各项安全生产管理制度的落实,创新管理方法和手段,逐步提高施工工人的安全素质,增强从业人员的安全意识,促进施工队伍劳动用工从无序管理走向有序管理。实行每周一会,每天一查的方法来提高施工工人的安全意识,把安全隐患控制在萌芽状态。

(五)抓强化事故预警提示制度,图稿各施工队对各类突发事件(事故)的应急管理能力。为确保“高温”期间的安全生产形势的稳定,并针对性地提出工作要求,敦促各队在高温时期加强安全生产管理工作采取有力措施,防止重特大事故发生。

(六)突出重点,抓好施工安全专项整治,我项目部认真抓好贯彻落实监理、业主安全工作部署,同时坚持每月召开全标段人员防范重特大安全事故工作会议,突出抓好落实安全主体责任、加强企业安全生产基础管理、深化施工安全专项整治等方面的工作。工作经验进行介绍。

(七)对本工程施工安全生产活动实施动态管理。为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强对建筑工程安全生产的监督管理。

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