2023年访惠聚驻村工作计划(四篇)

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2023年访惠聚驻村工作计划(四篇)
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光阴的迅速,一眨眼就过去了,很快就要开展新的工作了,来为今后的学习制定一份计划。相信许多人会觉得计划很难写?下面是小编整理的个人今后的计划范文,欢迎阅读分享,希望对大家有所帮助。

访惠聚驻村工作计划篇一

为打造一支综合协调更有序、组织指导更有力、督促检查更有效、舆论引导更有势的“访惠聚”驻村工作领导小组办公室。2月16日晚9时,新疆巴音郭楞蒙古自治州(简称:巴州)博湖县“访惠聚”驻村工作领导小组办公室召开夜读会,“访惠聚”办全体干部16人参加了会议,会议由博湖县组织部副部长成建华主持。

会上,每位干部首先介绍了今天所做的工作及完成情况,哪些工作没完成,原因是什么,以及明天的工作规划。接下来,全体干部重点研读了自治区、自治州党委、县委对“访惠聚”驻村工作的安排部署文件。通过逐字逐句地细读研读文件,使大家更明确了开展“访惠聚”驻村工作的重大意义,更坚定了驻村工作的必要性和紧迫性;通过你问我答的方式,使大家对“访惠聚”“1+2+5”目标任务、“规定动作”更熟记于心;通过头脑风暴式的讨论,大家对更加积极的态度、更加有力的措施、坚持不懈、坚定不移的深入开展、创新开展“访惠聚”驻村工作充满信心。

明吉尔镇长表示:要认真研读自治区、自治州、县委“访惠聚”文件,文件是我们开展工作的总纲,只有学深、学透才能保证指导不偏向、落实不走样。

卢涛书记表示:要细化、量化工作任务、“规定动作”及责任清单,实行每周一督查、一排名、一通报,切实做到季季有方向、月月有主题、周周有规划、日日有工作;建议创建“大事记共享平台”,通过工作队信息共享,借鉴优秀工作队好的经验做法,形成队队创先进,人人争优秀的良好氛围;建议“访惠聚”办干部多向其它县市“访惠聚”办“取经”,学习好的经验、好的做法,并结合博湖实际,因地制宜加以改造,实现“为我所用”。

办公室主任董芙蓉书记表示:要切实加强“访惠聚”驻村工作业务学习,通过深究、对比查找工作中的薄弱环节,及时加以整改;抓紧制定详细的“访惠聚”目标任务清单及记录本,按照“八个一”、“八必问”、“八必讲”等“规定动作”制定督查清单,让工作队事事有记录、事事有方向、事事有标准。

刘向阳书记表示:“访惠聚”干部要根据目标任务、“规定动作”查找自身工作中的疏漏,及时加以弥补;要常去一线和驻村队员沟通,要常跟着入户和群众交流,通过实地走、实地问、实地看发现指导工作中的不足。

办公室干部赵敏玲表示:要紧跟每周任务清单,加大督导力度,对做的好的加大宣传,对工作做得不充分的工作队加大指导力度,真正发挥“访惠聚”驻村工作领导小组办公室组织指导、督促检查的作用。

成建华部长强调:作为“访惠聚”办干部,要对自身要求更严,要求驻村工作队做到的自己首先要做到,要求驻村工作队学的文件,办公室要首先学深学透,对“访惠聚”文件要细究,不仅要熟记也要理解本质,不仅要入脑也要入心,要继续实施每天夜读的工作制度;要切实加强与其它部门的沟通,形成合力,加强领导,切实做到措施更具体、责任更清晰、落实更到位、效果更明显。

夜读会上,其他干部也纷纷做了表态发言。通过思想碰撞,大家对自己分管的工作更加清晰,对保证“访惠聚”驻村工作不走样、不缩水、不打折扣更有信心。夜读会在晚上12:10结束。

据悉,博湖县“访惠聚”驻村工作领导小组办公室,每周一到周五晚9点开始夜读,坚持打造常态化、学习型队伍,坚持每天有学习、每天有讨论、每天有进步,为更好领会自治区、自治州党委、县委“访惠聚”文件精神,更好服务博湖县驻村工作队打下了坚实基础。

访惠聚驻村工作计划篇二

20xx年x月x日下午,xx县人民检察院驻xx镇xx村工作队进入驻村点主动、积极地开展各项工作,为20xx年工作开展奠定坚实基础,实现了工作的“无缝衔接”。

根据地、县“访惠聚”活动办“选派业务骨干提前进驻驻村点”的要求,拜城县人民检察院选派了一名副县级主要领导担任 工作队队长、一名副科级领导担任工作队副队长、一名业务骨干担任工作队队员。20xx年1月31日下午,上述三名人员已经进入驻村点开展各项工作。

20xx年1月31日进入驻村点后,20xx年工作队与20xx年工作队按照“十个交清楚”的要求,积极进行工作交接,积极熟悉村基本情况、20xx年“访惠聚”工作开展情况及不足等。20xx年工作队成员积极参与18村各项工作,参加每天早上村两委晨会、每天下午情报信息分析研判会、“三位一体”值班安保等,积极融入到村里,迅速转变身份、角色。联合村两委召开十支队伍见面会、村两委班子见面座谈会等,进一步了解村干部、村后备干部、党员等基本情况,做到底数清楚、情况明了。

20xx年工作队与20xx年工作队连夜召开工作分析座谈会,不讲成绩,不遮丑,直面2016年“访惠聚”工作存在的'问题和不足及工作的疏漏;各工作队员积极献言献策,共同谋划2017年工作,细化、完善了各项工作台帐和登记表,为下一阶段工作做实做细奠定了坚实的基础。使20xx年工作队队员与20xx年工作队队员进一步明确了工作思路和工作重点。

访惠聚驻村工作计划篇三

x月x日,我有幸参加了鄯善县访惠聚工作观摩活动,通过紧张忙碌的一天很多亮点工作给我留下了深刻印象。

又看县乡新变化

组织观摩活动,整个行程为一天,共安排9个观摩点,重点突出我县近年来和谐与稳定,民生与发展的两大主题。七克台镇彩奇安居富民小高层位于南湖村,建设面积41213㎡,总投资6700余万元,建设富民安居房211套,棚户区改造50套。同时配建南湖村阵地1203㎡,小区分别由4栋11层小高层电梯房,一层为彩玉奇石展销中心,每套建筑面积为90—136㎡不等。一期主体已封顶,整个工程预计在11月中旬交工。面对小高层的迅速崛起,七克台美丽小城镇的画面让我久久难忘。我们在鲁克沁镇观摩了吐曼布依村新阵地,共3层、建筑面积1392㎡,内设远程教育、活动大厅、阅览室、一站式服务大厅、综治办公室、警务室、医务室、宿舍、食堂等,其中仅综合文体活动室面积可达460平米,可容纳约500人开展活动。据介绍,该村已成功举办各类科技、信息和群众性文体娱乐活动达100多场次。在观摩迪礼互喜民族服装有限公司中,大家重点了解了服装产业的生产加工与就近解决群众就业(包括解决特殊群体的就业)的突出问题。辟展乡大东湖村双语幼儿园的.运行,对于普及幼儿教育、发展双语教育和满足群众对优质幼儿教育的需求都具有重大而深远的意义。万亩防护林工程改造,让光秃秃的沙山有了一抹永恒的绿色。

亮点频出不一般

当观摩组走进企业时,科技的日新月异、企业的快速发展,一无遮掩地完全显现在我们的面前,尤其是近年来我县持续加大招商、亲商、安商、稳商工作力度,又一批批大型企业落地,为全县经济社会全面发展带来了无限生机。鄯善县光伏产业园区,让我们感受了新能源为发展带来的巨大成就,发电总量达到300兆瓦,已形成全疆第二大光伏基地。鄯善天川石油机械有限公司,该公司成立于5月,现有员工200人,少数民族员工70人,自运行以来成功申报国家专利13项;目前该公司已成为全疆石油钻采装备制造的排头兵、区域经济发展的领头雁,该公司正在努力打造国内具有较大影响的高端成套钻采设备生产制造机械厂。鄯善县柯柯亚二库枢纽工程建成运行,主要承担着下游15.58万亩农业灌溉和每年2712.6万㎡的工业和城镇供水任务。鄯善县万顺发新能源科技有限公司,预计有望明年投产,该项目对于推动产业转型升级、延伸特色产业链、推进新型工业化等方面具有积极的作用等。

以前我对这些工程项目的了解大都是基于新闻、报刊上,深入现场甚少。进入经济开发区,放眼望去,一座座工厂、一处处重点工程项目拔地而起,让人目不暇接,精神振奋。一批较大规模企业纷纷落户,产生了良好的经济效益。在每一个观摩点,我都真切感受到了我县在抓稳定与发展工作中的新思路、新举措、新发展、新变化,看到了县委县政府打造强县目标的美好前景。

访惠聚驻村工作计划篇四

“杜大哥,新年好!这是我们第四批 访惠聚 驻村工作队队长叶尔兰 木斯塔帕……”20xx年2月7日,和布克赛尔县林业局驻查和特乡蒙根敖包社区第三批“访惠聚”驻村工作队队员孙福刚、蒙根敖包社区第一书记尼木格尔加甫带着第四批“访惠聚”驻村工作队队长叶尔兰 木斯塔帕来到居民乔 杜恩嘎家,一进门,孙福刚介绍道。

“杜大哥,我是来认亲戚的,以后您有什么困难就找我,我也一定向前三批工作队一样,做好服务工作。”叶尔兰 木斯塔帕拉着乔 杜恩嘎的手,说明此行的来意。

随后,叶尔兰 木斯塔帕详细向乔 杜恩嘎一家询问了他们家的家庭情况,困难诉求,邻里情况,及对村级管理和发展稳定的意见建议,对党员干部作风方面的反映,对驻村工作队的希望等情况,并详细登记在驻村

日记

上。

据了解,和布克赛尔县第四批“访惠聚”驻村工作队队长、骨干自20xx年1月25日进点驻村以来,以最短的时间进入角色,和派出单位主要领导、第三批工作队、村队(社区)第一书记、包村领导一起进村入户,以群众听得懂、记得住的语言,问需于民,将村民反映的问题写入驻村工作日记,帮助村队、社区解决村民的实际困难,与村民广交朋友、认亲戚、共谋发展。

春节期间,和布克赛尔县各级党组织和“访惠聚”驻村工作队共入户7144户,8680余对不同民族的“亲戚”相互拜年。工作队收集群众反映的困难诉求318件、村级管理和发展稳定的意见建议31条,为各族群众办理实事好事92件。

州发改委驻伊宁市都来提巴格街道契利克社区工作队自2月底入住以来,发挥联合党支部的核心带动作用,加强干部队伍建设,建强基层组织,凝心聚力惠民生,为居民群众办好实事好事,推进“访惠聚”驻村工作不断深入开展。

团结群众夯基础,促进民族交流。将日常工作、“双创”工作和国家政策、法律法规等宣传宣讲融入“民族团结一家亲”活动、“民族团结姐妹恰依”表彰、“民族团结”道德讲堂、民族团结巷道创建、“结对认亲”交朋友、“双语”书籍赠送、民情恳谈会召开,以及“三八妇女节”“五四青年节”“十一国庆节”和周一“升国旗”等各类会议及文化体育活动之中,通过典型示范引领,促进各民族交流交往交融,弘扬、凝聚、强化、传递社会正能量,巩固发展社区民族团结民心基础、群众基础、思想基础和实践基础。截至目前,驻社区工作队组织开展民族团结群众性宣传教育活动30多场次,受教育居民群众1360人次。

队伍基础重治理,建强基层组织。坚持问题导向,集中力量抓好“整顿软弱涣散”“摘帽”工作和“三项治理”工作,创建“134”工作机制,以抓好服务型党支部为核心,以“

两学一做

”学习教育为契机,提升四种能力(学习、帮带、自律、服务能力),严格检查损害群众利益、损害民族团结、与民争利等行为及问题,通过整风肃纪严明纪律,提振干部士气,提升干部执行力和落实力,巩固夯实基层基础。

树立典型促创业,拓宽致富门路。组织干部、辖区居民及无业青年举办创业典型报告会2次,邀请“胡西巴丽糕点店”的负责人古丽·阿木提讲述自己的经历和成功经验,带动辖区失业人员转变就业创业观念。对辖区有劳动能力但尚未就业的55名青壮年,分类梳理素质技能以及需求情况,在运用好职介信息的同时,积极协助建立与中小企业的沟通机制,打造职介信息平台,推动辖区范围内的就业援助工作,不断拓宽居民致富门路。

学习宣讲多层次,开展思想教育。紧密结合工作重点,引领组织党员干部、巷道长及十户长、商业网点等多层次学习,要求社区“第一书记”、街道党工委书记讲专题党课6次。坚持打牢思想基础,坚定理想信念,采取晨会领学、周例会督学、微信平台学习、完善学习笔记、撰写

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、举行自我剖析、入户走访宣传等多种学习方式,引导干部及时改进工作中的薄弱环节,不断深化“两学一做”学习教育,全力维护辖区安定和谐。

凝心聚力惠民生,办好实事好事。充分发挥社区联合党支部和“网格”作用,入户走访摸排民意,民情恳谈会梳理民生事务,合力推进“七步议事”群众工作法,切实把服务送到群众手里,把温暖送到群众心里。截至目前,新华东路三巷27号大院及沿线供电线路改造、新华东路三巷27号自来水以及道路改造等“惠民生”项目的实施,一件件大大小小的民生实事,使居民的出行环境、生活环境得到进一步改善,让群众得到实惠、感受幸福,得到了群众的认可。

扶贫帮困结对子,推动脱贫攻坚。制定“手拉手结对子”民族团结实施方案,形成定期走访、看望慰问、困难记载、帮扶记录的工作机制,在重要节日节点为困难群众送去面粉、大米、清油等物品,让困难人员感受到党和政府的关心。截至目前,帮扶困难群众物品和现金近2万元。时刻将群众安危挂在心上,认真做好雨情危房排查,清查核实并登记造册33户受灾房屋,及时帮助居民排除雨情隐患。加强低保人员精准建档管理,创造低保家庭成员及子女学习、培训、就业等机会,逐步摆脱家庭贫困。积极帮助跑办落实辖区居民就业、低保、入学、残疾鉴定等困难。

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