2023年履职承诺书5篇(优质)

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2023年履职承诺书5篇(优质)
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在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

履职承诺书篇一

一、按时上、下班,不迟到、早退或旷工。

二、持证上岗,文明值守,树立景区保安良好形象。

三、在值班中,做好执勤室及停车场环境卫生,物品按要求摆放整齐。

四、当班时不脱岗、睡岗,不做与工作无关的事情。

五、交接班时物品交接清楚、车辆出入记录规范。

六、不酒后上岗,当班期间不饮酒。

七、在当班执岗中,对于发生的情况及时处理或上报。

八、上班时间保持手机通畅。

九、在工作中服从领导,服从管理,服从安排。

十、引导车辆规范停放,确保停车井然有序。

十一、看管好停车场内车辆、设备、设施,如有车辆及物品被盗,本人承担全部赔偿责任。

十二、积极完成领导安排的其他工作。

以上履职承诺内容本人严格遵守,如有违反,愿意接受景区管委会保安履职量化考评细则规定的相应处罚。

承诺人:

履职承诺书篇二

一、创先争优,再创环保辉煌业绩。锐意进取,乘势而上,奋力赶超,以扎实的工作作风和强有力的工作举措,努力实现市年度综合考核三等奖以上;县综合绩效考核争先进,领导班子和干部队伍建设创一流的工作目标。

二、热情服务,维护环保良好形象。认真落实“首问负责制”,自觉做到热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务,坚决杜绝门难进、脸难看、话难说、事难办现象。

三、便捷高效,提升窗口服务效率。实行所有行政审批许可事项“一个窗口对外”、“一次性告知”和“限时办结”制度,对符合产业政策和环保准入要求的随时审批,对需要上级环保部门审批的主动协调,对属于本级审批的,依法依规缩短时限办结,将环评报告表、登记表的办结时限由法定的30日、15日分别缩短至10个和3个工作日。

四、认真履职,维护公众环境权益。严格依法行政,坚持文明执法,深入开展环保专项行动,严肃查处环境违法行为,积极稳妥解决群众来信来访和环境纠纷问题。

五、跑部进厅,加大争资立项力度。紧紧抓住中央“一湖一策”政策、湘江流域重金属污染治理和农村环境连片整治项目的契机,积极与国家环保部、省环保厅进行衔接,向上争取更多的项目和资金。

六、勤政实干,打造廉洁干部队伍。严格执行环保部门“六项禁令”、“十不准”和市、县“五个一律免职”的要求,规范环保人员职业道德,严查执法不公、吃拿卡要、刁难群众、不作为、乱作为等不正之风。

以上承诺,请社会各界和公众监督。

承诺人:

履职承诺书篇三

一是承诺将党风廉政建设工作与其他业务工作同布置、同落实,做到“一岗双责”。

二是承诺遵守党纪政纪和领导干部廉洁自律的各项规定,认真落实市委、市政府提出的廉洁从政“四个重点”等党风廉政建设规章制度。

三是承诺严格执行市局各项规章制度和办事程序,依法依纪办事。重大事项经领导班子按决策程序、议事规则集体讨论决定,不搞“一言堂”。

四是承诺保持艰苦奋斗、勤俭节约,不以各种名义用公款大吃大喝、挥霍浪费;自觉抵制商业贿赂等“潜规则”,不收受回扣和好处费。

五是承诺加强政风行风建设,对本单位、本部门出现的不正之风和违纪案件,要积极配合纪检监察部门查处。

六是承诺凡疏于教育、管理而导致本单位出现不正之风和违纪违法问题的,必须承担领导责任,本人和所在处室、单位不得参加年度各类评先评优活动。

20xx年x月x日

履职承诺书篇四

我是 科室职工,从事 岗位,我保证从自我做起,严格要求自己,敬畏生命,敬畏责任,敬畏制度,严格按照岗位职责标准、安全生产责任制、操作规程和煤矿安全规程工作。保证不在自己的岗位上违反上述规定,不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,做到自己身边零隐患,零违章,零事故。希望大家监督。如有违反,愿意接受处罚。

忻州神达南岔煤业有限公司 科 承诺人:

承诺日期:

履职承诺书篇五

一、承诺目标

1、坚持把学习放在首位,努力保持思想上先进性,认真完成上级提出的各项学习任务。

2、牢固树立责任感和使命感,围绕街道党工委和党总的工作重心和重点,积极投身到经济建设和社会事务中,履行好本职岗位职责。

3、创新实干,围绕上级决策,团结在“两委”班子周围做好居民服务,使创先争优工作取得实效。

4、全心全意为居民服务,尊重居民、贴近居民,多为居民群众办好事、实事,做居民的贴心人。

5、自觉遵守各项规章制度,廉洁自律,踏踏实实做人,老老实实做事,以公道正派、真诚虚心的态度对待人和事。

二、承诺实事

1、坚持民主集中,按照组织议事规章和组织原则办事。

2、围绕社区工作目标,创新社区经济增长点,增强社区经济。

3、以“四城同创”为标准,做好创卫等各项工作。

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