工作申请的申请报告大全(17篇)

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工作申请的申请报告大全(17篇)
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报告通常包括引言、目的、方法、结果和结论等部分,以清晰且逻辑流畅的方式展现所要传达的信息。语言应该简洁明了,避免使用专业术语和复杂的句子结构。报告的写作需要注重细节和整体感,力求完美和准确。

工作申请的申请报告篇一

尊敬的领导:

我系xx中的一名开云KY官方登录入口 教师,在学校领导的关怀下我非常热爱本职工作。自xx年参加工作以来,校领导出于对我的培养和爱护,让刚踏出校门的我担任开云KY官方登录入口 的英语教学工作,两年中我一直从事开云KY官方登录入口 年级英语教学的任务,对于新课程以及课改的要求把握到位,能够及时为学生备考提高积极的帮助,为学生的学习提供了信心和动力。同时在教学方面也积累了相当多的经验,能够适时的针对学生出现了各种现象给予妥善的处理,让学生跟上学生的进度。可以说工作方面我能够充分胜任学校交给我的多项教学任务,让学校放心,让学生满意。在这两年的时间中,也积极与有经验的教师交流、学习,互相促进,谋求共同发展。工作经验的累积和能够与同事之间迅速的保持良好的合作关系是我的特长。在单位我服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,并且积极参加各类活动,在取得各项荣誉的同时,自身也得到了较好的发展。

家距离单位较远,但是工作两年来,两地奔波的我从未迟到早退,即使是周末也放弃许多与家人团聚的机会,但我无怨无悔,因为我知道教育的意义在于奉献。

希望上级领导能体谅我家庭生活上的'不便与困难,审验我的调动申请,为一个热爱教育事业的年轻教师,减少生活上的后顾之忧,支持鼓励我将教学工作搞得更好,同意我们的请求,将我的工作调动到市内离家相对较近的学校。

如果上级同意了我的调入,那么,我坚信,不用在xx和xx往返奔波的我,将能腾出的更多精力投入到教学工作中,创造出更好的教学成果,为教育事业添砖加瓦。

此致

敬礼!

申请人:xx。

申请日期:xx年x月x日

工作申请的申请报告篇二

*******行政管理局:

为发展第三产业,搞好商品流通,方便人民生活,安置下岗人员,输入区域已批准成立输入企业名称。现将该公司主要情况申报如下:

一、企业地址:

二、注册资金:(人民币)。

三、从业人数:

四、法定代表人:输入姓名。

五、经济性质:

六、经营范围:主营输入相关项目;兼营输入相关项目。

七、经营方式:

输入企业名称现已筹备就绪,拟于____年__月__日正式开业。特申请办理企业法人登记注册。请审查核准,予以登记。

附件:输入企业名称《关于成立输入公司名称的批复》,(输入批准文件字[20××]98号)。

输入公司名称负责人。

签字盖章。

年__月__日。

工作申请的申请报告篇三

尊敬的各位领导你们好:

9月1日热工事业部技术科正式成立,由于我从。

11月到8月一直在铸造一车间生产现场工作并被选为骨干,具有一定的现场工作经验。现因公司需要我被调入热工事业部技术科。在近三个月的实习工作中,我努力适应新的工作环境和岗位,虚心学习,努力完成各项工作任务,与领导和现场工作人员沟通使我对技术员的岗位有了新的认识。

岗位转变了,首先要转变的是思想。以前在现场生产工作的时候总以为自己是老员工有一定的工作经验了,对工作便开始马马虎虎敷衍了事,存在懈怠的思想。先经过两个多月的实习工作后在领导的痛斥和教导下我明白了作为一个技术员必须凡事认真,谨慎行事,大胆创新要具备求其真果的心态和思想。

证现场使用的模具没有异常,有效的控制因违反工艺和模具异常造成的质量事故。

作为技术员了解和应用cad软件查看模具图纸是必备的技能。

参加过几次模具评审会和模具改善会后,在部门领导的帮助下慢慢的学会了最基本的cad应用知识。在每个月的质量分析和改善总结中慢慢地学习了word,e__cel,以及ppt的基本知识并独立有这些办公软件做了质量分析和改善报告。

在这两个多月的过程中我学到了很多知识和技能,享受了学习的快乐。同时也发现了自己很多不足之处。比如处理问题的方法单一,欠缺发现问题的敏锐性,知识面的狭窄,沟通能力的不足。在以后的工作中针对这些问题要有针对性的向别人学习,以便于提高自己更有效的我公司服务。

工作申请的申请报告篇四

为确保不折不扣地贯彻落实中央“八项规定”精神和省市县作风建设要求,推进正风肃纪常态化长效化,根据青川县纪委《关于对深入贯彻落实中央八项规定精神和省市县作风建设要求、深化正风肃纪工作开展监督检查的通知》,我乡对照上级要求,结合自身实际情况,认真开展自查自纠,并加强落实整改。现将贯彻落实情况自查如下:

(一)加强领导。为认真贯彻落实上级部门的“八项规定”,进一步推进我乡干部作风建设,严肃干部纪律,促进各项工作的顺利开展,成立了以书记任组长,班子成员任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,以加强对全乡干部职工作风建设的领导。

(二)认真学习。制定学习计划,定期组织全体干部职工对中央“八项规定”、省委“十项规定”、广元市委“六个带头”以及县委县政府关于改进工作作风、密切联系群众的有关精神进行了认真学习,全体干部学习笔记每季不少于5000字,并开展了讨论,大家一致认为,加强和改进干部作风,落实好,执行好“八项规定”,切实转变干部作风,是实现我乡全年各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。全体党员干部应从自身做起,率先垂范,敢抓敢管,切实转变工作作风和工作方式。

(三)提高认识。深刻领会“八项规定”、“十项规定”的.精神实质,提高思想认识,自觉遵守各项规定,切实把干部的思想和行动统一到中央和各级政府的要求上来,中层干部带头遵守廉洁自律各项规定,做廉洁自律的模范。

1、切实做好我乡各节假日期间党员干部廉洁自律和厉行节约工作,加大“八项规定”执行力度,积极营造风清气正的节日氛围。及时召开全体干职工会议,强调了党风廉政建设及厉行节约各项要求的重要性,杜绝了节假日期间公款送礼、公款发放奖金、物品的行为,提高了干部职工的廉洁自律意识。

2、开展文明餐桌和节水省电活动,规范公务接待。

一是规范公务接待,不超范围、超标准安排公务接待,不安排宴请,就餐一律到乡机关食堂随机关工作人员就餐(不提高标准、不上烟、不饮酒、不加菜),同时要求干部职工工作日期间严禁聚餐及大吃大喝,不得饮酒,各种公务活动,一律不得接受或者赠送土持产品、纪念品等。要求广大干部职工以身作则,树立良好形象,进一步节约了经费。

二是倡导干部职工增强节约意识,结合机关效能建设,单位不进行楼堂馆所建设,并严禁豪华装修办公室。搞好“节约一滴水、一度电、一张纸”活动,切实摒弃铺张浪费观念,从小事做起,从自我做起,严格执行公款管理各项规定,杜绝铺张浪费。

3、努力节约办公能耗。推行网络办公,实行在电子媒介上修改文稿,积极推行无纸化办公;减少重复打印、复印次数,注重稿纸、复印纸的再利用;不使用时及时关闭办公设备,减少待机能耗。

4、严格车辆配备及使用,规范公务车辆管理。公务用车的配备严格执行有关规定,杜绝超编、超标准配备公务用车;实行车辆定点定车加油、定点维修,定期公布消耗和车辆维修支出。严禁节假日期间公车私用,除备勤车辆外,一律统一封存。

深化“下基层,访、知、解”活动,问计于民,问策于民,推动“三联三带三促进”活动,领导干部深入群众开展领题调查,专题研究。多同群众座谈,多同干部谈心,多商量,多讨论,多解剖,多总结经验教训,把调研作为各项工作的突破口,带头搞调研,掌握基础资料和具体情况,每名领导干部联系3名党员、3名贫困户,搞好一对一帮扶,面对面帮助,心贴心交流,强化了同群众的血肉联系,增进了感情,促进了工作。

以落实责任、廉洁高效为目标,简化行政审批环节,加强制度建设和必要督查考核、外部调研、行风评议,确保政令畅通,不搞效果不明显、意义不大的督查检查和无关痛痒的考核评比。

可发可不发的文件坚决不发,公文起草力求简洁精炼,力戒空话套话。原则上不发简报;可开可不开的会坚决不开,开短会,几个会议能合并开的合并开,尽量减少参会人员的负担及开会成本,提高文件、会议的实效。

为继续推进我乡机关效能及作风建设,我乡认真研究部署各项措施:一是继续规范工作秩序,严格考勤制度。认真执行请销假、外出报告制度。严格执行上下班纪律,严格执行考勤签到;二是严格遵守机关工作制度。上班时间不得串岗、闲谈。办公电脑不得安装与工作无关的软件,不得在工作时间利用手机和办公电脑等玩游戏、炒股、网购等从事与工作无关的事务。三是严格执行机关效能建设各项制度,营造民主、平等、互助、和谐的机关氛围。

严格财务收支管理,厉行节约,精简支出,切实降低行政成本。同时,健全财务管理制度,严格执行财经纪律,加强资金管理,健全管理制度,落实“收支两条线”规定,堵塞管理漏洞,从源头上防范和杜绝财务违法行为的发生。

在今后的工作中,我乡将继续保持对“八项规定”精神的贯彻落实,继续加强对“八项规定”精神实质的学习与领会,从自身做起,从实际工作做起:

一是加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育,进一步落实党风廉政建设责任制;加强工作作风建设。二是强化工作纪律,提高工作效能,严肃查处上班迟到、早退现象,严禁上网聊天玩游戏,加强日常工作监督,实行分管领导不定期抽查。坚持绩效考评制度。三是认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作。严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”,开展经常性督促检查,及时发现和纠正小问题,堵塞小漏洞,持续改进工作作风、密切联系群众,求真务实,真抓实干,做廉洁自律的表率。

工作申请的申请报告篇五

尊敬的公司领导:

您好!

我是xx,自我来到x这里实习也已经有三个月了,实习期也已经结束了,我觉得自己感触深刻的就是在这里和学校是非常不同的,在学校的时候也应该要养成好的习惯,这样才能够有足够好的工作能力,这次几个月来的实习就让我深刻的体会到了这一点,在这段时间以来的工作当中,我也是认识到了自己的进步,到了这转正之际我也绝得自己应该要朝着好的方向发展,一直到实习结束,现在我也特别希望自己能够继续在x这里工作下去。

平时在工作当中,我虚心的学习,对自己各方面也是很有信心,坚持去做好相关的职责,这让我也感觉非常的有意义,作为一名x的员工,我也是很希望自己能够做出好的成绩来,这对我的影响还是比较大的,实习期间我也是非常清楚这一点,我也认识到了自己这次在实习期间遇到的一些问题还是比较多的,这对我工作能力也是一个很大的提高,在这转正之际我也认识到了这一点,感激周围同事对我的帮助,在此期间我也学习到了在学校没有接触过的知识,这种感觉是很好的,以后也一定会让自己做的更加认真一点。

当然我也一直在维持好的心态,我觉得这对我的影响比较大,实习期间我每次遇到问题的时候我都会虚心的请教,我觉得这些都是应该的,作为一名实习生,我应该要努力去做好的,这让我感觉很有意义,这段时间以来的实习,我也非常认可这一点,公司对我的培养我也感到很是满足,实习期间的点点滴滴,我现在还感觉历历在目,公司各方面对我的提高,我都是非常的感激,转正之后我一定会认真的去做好,去积累更多的工作经验,作为一名实习生,我对此还是很有信心的,希望在以后能够做的更加到位,这也是对我学习能力的提高。

和周围的同事虚心学习的同时,我也认真的反省自己,这让我觉得很有意义,以后正式成为一名xx的员工,我一定会努力的提高自己,让自己去学习更多的知识,调整好心态,成为一名优秀的x员工,也感激老师对我的认可,对我能力更加是有着非常大的提高,我也一定会虚心的去学习,思考再三之后我更加明白了这一点,希望领导能够考虑我的情况,转正之后,我会花更多的时间提高自己,琢磨工作。

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年x月x日。

工作申请的申请报告篇六

在入职的这段时间不知不觉已经过去一段时间了,通过这一段时间的磨合和锻炼,在领导和同事的帮助下我对工作有了一定的了解,回复这三个月来的工作历程,总结如下:

下面我主要就我的工作内容、工作目标、执行计划、执行效果、执行总结及转正后工作展望五个方面进行汇报:

进入试用期以来,我的工作主要是:

1、掌握按揭贷款的相关知识,并给销售部人员培训;。

2、协助我们的按揭客户准备办理按揭所需资料;。

3、及时更新销售状态的记录。

有目标才会有前进的方向。

试用期中,我的业务目标是在15天内有能力给销售部人员培训按揭贷款的知识;在20天内协助我们的首位按揭客户准备好按揭资料;确保房源销售状态、签约信息、回款情况以及月度销售签约资金回收统计一致。

试用期中,我的个人目标是在20天内可以有思路的安排自己的工作事项;一个月后能够顺利转正。

为了实现工作目标,我的执行计划如下:。

1、工作前三天上网搜索按揭贷款的相关知识,并整理成资料。

2、工作7日内就我了解的按揭知识对销售部人员进行理论知识的培训。工作思路是:在培训之前整理好培训资料,为方便讲解,制作成ppt。培训后,总结销售部人员期望了解的按揭问题,并在一周内整理出来。

3、通知我们的首位按揭客户准备办理按揭资料,拟定在20天内准备齐全。由于之前没有经验,协助我们的首位按揭客户准备按揭资料,主要是在通路,一方面了解办理按揭需提供什么资料、怎样准备资料,一方面与工行负责按揭的曹主任、宋经理建立良好的友谊,树立好公司形象和个人形象。

4、工作15日内有能力为销售部人员培训按揭贷款的知识,并让他们感觉到我很专业。工作思路是:在第二次培训之前,对比较常见的问题进行总结,并对自己存在的疑问及时向工行的宋经理询问、总结,使培训资料不断完善、更加准确、有理有据。

5、在3天内,结合认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款情况统计表及月度销售签约资金回收统计表,保证内容一致。

6、在试用期,端正学习态度,做好自己的本职工作。做到不迟到、不早退、不旷工,并自愿加班学习专业知识,以求顺利开展工作及顺利转正。

华人管理教育第一人余世维曾经说过决战商场,赢在执行!这说明了执行力在工作中的重要性,换言之,一个人的工作业绩和他对工作的执行情况是密切相关的。现将我对工作的执行情况总结如下:

1、我超额完成了无薪试用的工作任务。刚进入公司,李总给我出了按揭贷款的八个问题,包括按揭贷款的含义、按揭出现的原因、办理按揭的条件、流程、所需资料、按揭贷款还款方式、按揭客户能否提前还款、二次购房按揭的规定,要求我在三天内完成。实际上,我在第一天就顺利完成了八个问题的解答。在第二天下午下班后我就按揭贷款的八个问题给李总和同事刘冰进行了讲解,讲解时我做到了完全脱稿,李总对我的工作态度、工作思路给予了充分肯定。

在第二次培训之前,我对比较常见的问题进行了总结,并对自己存在的疑问及时向工行的宋经理进行询问,之后自己加以总结,使培训资料不断完善,更加详细,鉴于第二次培训的时候我对按揭知识已有深刻的理解,所以我可以自信的给销售部人员讲解并准确的回答他们提出的问题,培训结束前我就培训内容进行了随机提问,根据销售部人员的回答情况,表明他们掌握的情况良好。

3、我协助我们的首位按揭客户在18天内准备好了按揭资料,比预定目标提前了2天。刚开始,我们首位按揭客户资料是按照工行提供的《资料清单》准备的,拿到工行审核,工行宋经理基于我们的首位按揭客户无法提交个人收入符合银行要求的证明,又由于他是企业法人代表,所以让其补充公司资料,我一方面通知客户补充资料,一方面完善《办理按揭资料清单》,把学到的知识添加到资料清单中。

三天后,我拿着该客户的资料到工行请宋经理再次审核,宋经理又提出了新的问题:验资报告需整本复印、造三个月工资表,之后我再联系客户,再完善《办理按揭资料清单》,并添加准备资料的注意事项,如此反复补充了五次资料,我们的首位按揭客户的资料才准备齐全,办理按揭的路走通了。同时,为了方便以后的按揭客户准备按揭资料,我制定出一套详细的《万利财富广场购房客户办理按揭材料》,包括《办理按揭的条件》、《办理按揭资料清单》、《办理按揭的流程》、《分红证明》(模板)、《企业经营情况报告》(模板)、《工资表》(模板),这些材料整理的详细、具体、清晰,给办理按揭的客户减少了许多麻烦,必定提高办理按揭的效率。

另外,由于我和李总制作的《办理按揭资料清单》非常详细,所以得到了工行宋经理的高度评价,并向我索要,当作了他工作的参考资料;通过与工行个贷中心曹主任、宋经理多次交往,我给他们留下了良好的印象,他们对我的言行举止、办理按揭的工作给予了充分肯定。

4、我根据认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款情况统计表及月度销售签约资金回收统计表。现在,我负责销售状况的记录、更新、上报,有新的认购信息或签约信息,我会及时记录,从不怠慢,并认真核对,因此确保了各项信息的一致。

5、届时,我正在协助按揭客户准备办理按揭的资料。每个客户的情况都不一样,协助每个客户准备资料对我来说都是极大的考验。接下来,我将针对每个客户的具体情况整理出解决问题的方案。在整理的过程中,反复思考,找出最佳的解决办法。这样做不仅可以提高办理按揭的效率,而且可以提升我的思维能力。

对工作进行总结,才能有所发现,有所创新,有所前进。

尽管我工作时间仅有短短的一个多月,但我在工作中却有很多的收获,自己的进步也很大,不仅体现在业务方面,而且体现在个人方面。

首先,我圆满完成了在试用期中制定的业务目标。我给销售部人员进行了按揭贷款知识的培训,并起到了良好的效果;我协助我们的首位按揭客户准备好按揭资料用了18天,比我的计划提前了两天;另外,我所统计的房源销售状态、签约信息、回款情况以及月度销售签约资金回收统计各项资料完全一致。

其次,为了今后更好的开展工作,我掌握了必备的专业知识和技能。现在,我熟练掌握了按揭贷款的相关知识。通过深入学习,我还了解到钱是有时间价值的名义利率指的是年利率,实际利率指的是月利率,客户作按揭贷款的原因之一是理财的需要等。另外,通过为我们的首位按揭客户准备按揭资料,引起了我的许多思考。

再次,现在我可以有思路、有步骤的安排我的工作事项。每天我都会写工作计划,在工作计划的指引下安排自己的工作,并且能够达到预期的目标。

另外,在与工行的曹主任、宋经理,房管局备案科负责人交往时,我非常注意自己的言行举止,因此,为公司和个人塑造了良好形象,给他们留下了非常好的印象,对我的业务开展而言,必将有很大的推动作用。

在个人方面,进入公司以来,我的工作态度一直都很端正,一方面是为自己负责,一方面是为公司负责。主要体现在:

1、严格遵守公司的规章制度,从未迟到、早退、旷工,也从未请过假。

3、我每天都会给自己制定工作计划,并且积极主动的去完成它。

由于大学的时候学的是法律专业,所以在工作之前我没有对房地产方面的知识进行学习。刚来到公司,我的工作的内容可谓是我知识领域的空白。为了在最短的时间内胜任我所担任的工作,我根据自身的情况,广泛学习按揭贷款的知识,并从中筛选有用信息,及时吸收消化。对于按揭知识的掌握,我经历了三个阶段:从广泛学习到有针对性的学习,从有针对性的'学习到对理论知识熟练掌握,从对理论知识的熟练掌握到活学活用、举一反三。

尽管我在试用期中有很多的收获,取得了一定的成绩,但我也清楚的认识到我还存在许多不足,如:刚从学校毕业,社会经验不足;尽管掌握了按揭的知识,但还不能做到活学活用;刚接触按揭贷款、合同备案的知识,还不能站到一定的高度分析问题、解决问题,针对这些问题,我也做了分析,主要原因是我接触这方面的工作时间短、思维不系统造成的。为此我也制定了解决问题方案。

工作申请的申请报告篇七

尊敬的各级人民政府:

您们好!

我叫胡x,现年45岁,住观音阁居委会,原岳阳饭店下岗职工,儿子胡超,现年xx年46岁,无职业。

申请困难补助情况如下:我是9因单位破产下岗,由于我的身体残疾(2级),丈夫段岳军于9因犯罪判刑十四年,xx年假释回家,我俩都是40-50岁的人,又没有一技之长,就业实在是相当困难,长年租住他人房屋,生活是举步维艰,度日如年。我这只残疾的腿站立都困难,特别是xx年7月25日由于严重缺钙,难以承受身体的重量,再次摔断,欠了很大笔债,没钱补办医保,儿子读书,生活费用等等,想想现在和今后的日子,不知怎么过,真心感谢各级人民政府给予我生活困难补助,让我能渡过这艰难的日子,根据我身体的实际情况和现实生活标准,让我这苦命人渡过余生,十分感谢!

此致

敬礼!

xx年x月x日。

工作申请的申请报告篇八

尊敬的教育局领导:

您们好!

我叫,是西雅图镇钓鱼小学的一名高级语文教师。自20xx年3月31日分配到红灯小学以来,我把全部身心扑在钓鱼小学的教育事业上,数千年来我恪尽职守,全心全意地做好本职工作,得到了西雅图镇上领导及师生、家长的一致好评。

我本立志扎根于钓鱼小学,履行自己神圣的职责,但是我现在遭遇了仅靠自身无法解决的困难,恳请领导帮助解决。

我的父母亲住在富县县城,年事已高,病痛不断,小弟为了生计,长期在南洋打工,二老本身已经需要他人照料,但尚有两个年幼的孙子需要他们照料,生活压力很大,这让我夙夜忧叹,夜不能寐,白天神情恍惚,工作效率低下。我现在每天都在在富县和小镇之间往返,身心俱疲。

同时,不幸的婚姻也让我无法再此工作,品行不端的他不是到校无理取闹,令我无法安心工作。现在我拖着憔悴的心灵,感到辜负了领导的信任,对不住同学们的期待。因此,万般无奈之下,我用颤抖的手写下了这份申请书,申请调动工作调平安镇中心小学。希望能换一个环境,以便更好的工作,履行我的职责。

本人恳请领导百忙之中观注一下我的工作调动申请,这利于照顾我年迈的父母、幼小的孩子,更有利于我安心工作。

恳请领导批准!

此致

敬礼!

xxxx

20xx年x月x日

工作申请的申请报告篇九

尊敬的领导:

我叫xxx, 汉族, 女, 籍贯xxx县, 于 年从 大学毕业后分配来xxx乡卫生院工作,担任xxx乡卫生院 护士。现因我父母亲年老多病,迫切需要家人照顾,以及我 与家人长期因长期分开生活导致心理不适等实际需要,特向 领导提出申请,调回家乡工作。

我在xxx工作,家乡xxx县,距xxx需 6、7 个 小时汽车,来回一趟费用 元,交通非常不便,一个双休日只够在路上奔波,根本没时间呆在家里。父母亲现在都年老 多病,而家中只有我一个女儿,虽然还有个 外,家里又有 在我家。父亲今年 ,但长年在需要照顾,因此照顾我父母的重担全落 岁,患有严重高血压,前几年因中风而引起脸部变形至今没有恢复正常。

母亲去年也因体内肿瘤住 院手术,至今没有康复,缺人照顾。从自己来看,也是长年 在外一个人生活,平时是有家不能回,一日三餐基本在食堂 解决,生活上无人关心,心灵上没有温暖可言,有时甚至觉 着活着没有意义。 为了解决以上所述种种家庭实际困难,免除后顾之忧, 我迫切希望调回家乡,就近参加工作并同时担当起照顾家的 重任,在此恳请领导考虑到我的实际困难,批准我的工作调 动。

此致 敬礼

申请人:

工作申请的申请报告篇十

尊敬的县委各位领导:

首先感谢组织多年来对我的关心、照顾和培养,同时感谢各位领导在百忙中审阅我的调动申请。我于x年7月参加工作,先后在摆所镇党政办、长顺县人民法院威远法庭、摆所法院、立案庭、民事审判庭、长顺县政府法制办、长顺县信访局、种获乡政府工作。20xx年2月调到种获乡政府,同年3月当选为种获人民政府副乡长,分管计生、民政、文化、卫生工作。现因家庭原因,特向组织申请工作调动:我父母都已70余岁,特别是我母亲,身患血小板减少性紫癜已20多年,患病以来,每个月至少要到医院住院治疗2次,每次至少4天,输激素类药物以提高血液中的血小板数量,维持生命,我母亲跟我一起生活已3年多;我自己又是离异单身(已离婚近3年),孩子现在在上学前班,跟我一起生活,下学期即将上小学一年级,无人照顾。居于家庭的实际困难,为了能照顾年迈多病的.母亲,也为了能照顾孩子的上学起居,更为了不因家庭耽误自己的工作,特向组织申请调回法院工作。

以上申请确为万般无奈之举,诚盼县委各位领导能考虑我家庭的实际困难,帮助我调回法院工作。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

工作申请的申请报告篇十一

尊敬的领导:

您好!我是xxx。从20xx年3月进入中医医院工作至今已有四年,目前在中医医院南关分部门诊药房工作。

本人20xx年x月毕业于甘肃省中医学校中西医结合专业(中医专业化方向)。毕业后聘到兰州德生堂药店从事营业员,并于20xx年x月取得了《成都中医药大学中西医结合专业大专毕业证》。

20xx年x月我进入xx县中医医院东门分部,相继在门诊药房、住院部药房、煎药室、门诊药房从事处方调配,发药工作。于20xx年x月调入南关分部门诊药房工作至今,并于20xx年底取得了《中医职业助理医师资格证》。20xx年x月我参加并通过了医院同工同酬考试。

加入xx县中医医院这四年的工作中,本人尊敬领导,团结同事。工作中吃苦耐劳,爱岗敬业,热情对待病人,从未和病人发生口角;思想上力求上进,遵守各项规章制度,积极践行群众路线。

因本人是中西医结合临床专业,希望能够在临床工作实践中,学习和提升专业知识技能,提高自己并更好地为患者服务。现申请调入中医医院临床内科工作,望院领导批准为盼!

此致!

敬礼

申请人:

日期:

工作申请的申请报告篇十二

尊敬的各位领导:

首先感谢组织多年来对我的关心、照顾和培养,我叫xx,女,xx年x月出生,中共党员,学历xx,于x年xx月进入工作,是一名,任职。在此期间,承蒙领导培养、教育,使我在工作实践中学到了许多有用的知识,也明白了许多做人的道理。人生有许多无奈,我也有不得已的苦衷:

一、儿子今年三一周也该上幼儿园了,孩子面临接送,无人照顾。

二、爱人在二工作,单位也较偏远,无暇顾及家庭,孩子和老人以及家务劳动,都由我独自承担。

三、母亲患风湿性关节炎、糖尿病、白内障等多种疾病,已瘫痪在床5年,生活不能自理,且家中较为困难,为了尽儿女赡养义务,也为了更好地照顾老人晚年的生活,我只能将老人接到我家中进行照顾,也算尽自己的一点孝心。党中央、国务院一再提出要构建和谐社会,老有所养无疑是构建和谐社会的一个重要组成部分。

每个家庭都有老人,每个人也都会老。古语云:"百行以孝为先"。以上问题的存在,给工作和生活带来了诸多的困难,为了能照顾年迈多病的母亲,也为了能照顾孩子的生活起居,更为了不因家庭耽误自己的工作,恳请领导照顾我的实际困难,将我调入工作,让我有更多的精力投身工作。

请领导批准,谢谢。

申请人:

xx年xx月xx日

工作申请的申请报告篇十三

我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了…… ,于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年-xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的,我特别感谢帮助的各位领导。

我在建行已经x年了,通过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。

近日悉知分行人力资源部,将在20xx年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。

xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑!

申请人:

20xx.11.9

工作申请的申请报告篇十四

短短的两个月转瞬而过,在这试岗期间的工作情景历历在目,有成绩,也有不足,感受到在公司领导的帮助、同事们的支持下,自已所取得进步的喜悦;也感受到在工作中,与各位同事共同努力取得成效的自信;更感受到在工作中,因面对众多事务不能面面俱到而留下的遗憾;还感受到因能力有限,面对行政人事工作如何更好的创新思路而留下的思索。

现在我把这段时间工作开展情况、对岗位的认知、企业文化认知、工作改进措施、下阶段的工作重点和建议向大家做一个简要的汇报,请领导和同事给予指正。

本人自从7月下旬接手行政部工作以来,在集团领导、总经理及各部门经理、同事的支持和协助下,较好地完成了预定的工作任务和目标,克服了人手少、部门员工新人及内部工作头绪繁杂,外部事务较多的客观现实等诸多问题,以行政人力工作思路为导向,同时与集团人力行政部步调一致,保证工作正常运转,取得了一定的工作成果。

人事管理方面

1、部门团队建设

目前因为行政团队刚刚组建一个月,尚处在引导磨合阶段,考虑到对于行政工作的系统性和目前工作状况,经过预计在下月初进行工作分工,暂时还未明确具体工作分工,各项工作也停留在初步完成阶段,未能达到预定深化的目标。

2、员工招聘

根据业务部的实际需要,从8月伊始有针对性地、合理地进行了员工招聘工作,始终以公司的利益和需要为出发点,以公开、公平、公正为选拔原则,把好公司引进人才、择优录用的第一关,做到了对每一位应聘者的简历进行认真的筛选,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。本段时间共计办理入职13人,异动1人,离职3人。

3、员工培训

行政部根据《年度培训和月度培训计划表》按期安排组织各部门进行相关培训。并开始整理制定新入人员学习和了解公司制度、企业文化、办公oa等的培训教材,着手在本月进行相关深化培训。

4、绩效工作督促

结合《绩效考核》具体要求,定期对各部门工作完成节点进行督促和跟进,定期向相关领导对考核结果进行反馈,保证绩效考核工作的良性运行。

5、企业文化建设

此段期间成功地组织了白河川企业文化践行活动,年中部门经理述职会,协助集团人力行政部组织“鹰雁团队”拓展活动,根据工作计划本月内着手进行企业文化墙的制作和上墙,企业文化征文。

行政工作方面

1、制度执行

2、成本控制管理

3、档案、公章、证照借阅保管管理

对现有档案进行了梳理,重新对存档档案进行整理,对现有的各项档案材料进行规范合理归档。加强公章及证件的使用管理及时登记备案,同时根据曹总指示完成业务关系台帐和前期、工程、客服相关拆迁、诉讼(对外和与公司相关)业务台帐,近期进行纸质文件核对接收。

4、固定资产、食堂、车辆、物业、水电管理;

加强对固定资产保管落实到人的管理,根据公司变动及时地对台帐进行更新,保证办公设备设施合理需求申请,准时采购到位,确保公司各项资产设施完备,做到准确到位有帐可寻。

保证食堂管理管理等服务,加强卫生预防并对员工食堂进行了的满意度调查。

车辆管理管理安全到位,控制各项成本,定期核算补充历史数据的纪录。

与物业核对了xx年上半年维修情况并及时地办理了费用结算,对售楼处的维修工作也已经有序展开,同时与物业服务公司沟通制定对售楼处管理进行季度评分的规定(如评分不合格则降低或扣除相应的物业服务管理费用)。

保证办公用水和用电的管理到位,定期抽查控制成本,定期进行oa公示;

5、后勤保障

确保公司大事件的行政后勤服务工作,针对公司下半年工作计划展开e区开工、开盘、b区交房和二期商业开盘提前与相关组织部门、领导做好事前沟通,事中商量,事后反馈,从行政人力角度合理组织人、财、物的规划与配置,以便做好保障和服务工作。

两个月的磨砺,千头万绪的工作,有限的人力,静心回味初浅,分享如下:

从执行层面跃升至管理层面后,作为部门的管理者对行政人事工作有了更加系统认识和感受,充分认识到自己应该扮演的角色,既是一个管理者,更是一个执行者,既是公司利益的维护者,也是员工利益的代言人。必须要有强烈的时效观念和意识,把握好工作分寸,注重过程细节。

1、管理与服务

行政人事工作在公司主要有管理、监督、服务三大功能,其中管理是主干,服务是根本,监督纽带。

各种管理也是为了更好的服务,因此必须明确部门功能定位和发展方向,服务是立局之本,管理是成事之基,是提高服务能力和水平的手段,以服务为宗旨,谋划和开展好各项工作,使被动服务变为主动服务。

实现管理、服务、监督的一体化我认为是工作的重要目标,搭建好各项服务平台应该是行政人事工作的责任和使命,如果管理弱,水平上不去,服务弱,保障上不去,监督弱,效率上不去。只有用强化管理带动整体工作,用做好监督推动整体工作,用规范服务贯穿整体工作,才能不断提高工作水平,保证各项决策的贯彻实施。

2、人事与行政

部门整体水平的高低取决于部门每位成员的工作水平,而提高团队成员的工作能力尤为重要。行政人事工作的繁杂性、重复性的特点容易产生懈怠。而如果行政工作出现问题势必会影响到公司的整体形象,因此,加强内部管理、健全岗位责任制、明确职责范围,同时要做好科学分工、管理层次和合理授权,使得各项工作规范化、制度化,才能造就高水平的服务队伍。一旦行政系统的一系列硬件(如办公设施、设备)、软件(如规章制度、工作程序)、人员队伍、分工协作和管理层次等健全起来,整个行政人事管理工作流程顺畅在很大程度上就会象一部自动机器一样运转。

行政部对公司各部门的业务不是很熟悉,管理时就会导致脱离各部门实际,发布的规定就会无法推行或根本不宜推行,引起其它部门的反感和排斥。因此就需要在工作中深入的了解各部门的工作,并且与各部门保持良好的合作关系。

3、管理如何开展并达成目标

管理的精髓在于行,而不在于知。

(1)开展最为有效地管理

管理最为重要的一点可以涵盖为两个字:有效;对于未来工作的开展,将着重以下5点进行行政部的管理:

1)第一时间提出对于本团队的管理规范;

2)对于本团队出现的问题,第一时间提出解决方案;

3)对于下属的工作建议,要在第一时间回复;

4)目标任务的下达和奖惩,要在第一时间告知团队;

(2)积极达成团队高层领导预定目标

对于目标的达成跟人理解应该分为以下三个阶段:

1)目标的设置

未来工作开展过程中,将根据集团公司的使命和长远战略,估计客观环境带来的机会与挑战,对于本团队的优劣势有清醒的认知,对于完成的目标节点做到心中有数。

2)实现目标过程的管理

3)总结和评估

团队在达到目标期限后,下级首先进行自我评估,提交书面报告;然后上下级一起考核目标完成情况,据顶奖惩;同时讨论下一阶段的目标,开始新的循环。

海尔总裁张瑞敏曾说过:“企业的文化是企业的灵魂,是道,是无形的,却是最重要的。”优秀的企业文化具有号召力,能够将不同个性、背景的成员统一起来,为了组织共同的目标前进。京汉的企业文化宣传中应抓住关键工作,确定工作目的,利用一切可以利用的媒介,将每个员工的思想和观念统一到公司的精神、理念、观念上来,使公司内所有人员共同认同“弘扬正气,勇担责任,支持创新,倡导协作”的价值观,只有统一全体员工的行为模式才是行政部做好此项工作的标准。

本人认为对企业文化建设与传承,重在过程中自我的感受和共鸣,只有员工发自内心对企业文化接受并认同,才能使企业文化发挥出作用,所以企业文化塑造不只是文字工作或文体活动,也不能一味填鸭式的灌输,应该重在过程的传递和感知,但这就需要有适合的宣传方式和必要的认知过程,这样才能真正的使京汉的企业文化生根发芽在员工心中。

多参与,了解公司的经营和业务

1、走到企业经营一线,理解企业的经营和业务的需求;

2、走到一线经理身边去,把握管理要点,服务好内外部客户;

3、与公司领导、部门经理保持每月至少有2次不少于3少时的当面沟通,以了解公司远景的规划展望、近期的经营重心以及对人力资源的看法和需求。

多用心,掌握公司核心人员

1、时刻思考且必须能够回答出以下问题:

(1)公司未来所需要的核心人员是多少?

(2)目前有多少?

(3)他们是谁?

(4)每个人的特长和优势是什么?

(5)优势和特长是否与现任的职位相适应?

(6)是否能担负起职位1-2年内承接的核心任务?

(7)相对于公司发展需要,那些人具有更大的潜质?

(8)公司是否为这些需要培养的人安排了相应的培训和发展规划?

2、做好与核心人员的当面沟通前的准备工作:沟通目的、内容、方式等等。用心利用各种机会,并做好相应的记录。

多沟通,理解公司员工的期望

了解员工期望从工作中获得什么,期望工作给他们的生活带来什么,以调动员工的工作积极性、制定有效的制度。

4、以公司经济效益为中心,严格控制各项成本,保证资源正确有效使用;

7、加强新员工入职系列培训,推进导师引领方式(选择专业对口人员与之形成1帮1导师制),以保证新员工快速融入到团队当中。

1、建立人力资源管理诊断机制;

4、重视知识技能等专项培训,强化做人培训,适当给与报销学习费用的鼓励性奖励;

5、适当增加公司员工聚餐,年度安排2次为宜(五一和十一两节)。

“天下难事始于易,天下大事始于细”借以此句鞭策自己,我会用谦虚的态度和饱满的热情,做好本职工作,希望能够通过自身的不断努力,为京汉集团早日“成为中国个性化住宅产品的综合实力十强”,贡献出一份力量,实现自己的人生价值。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼的机会,同公司一起展望美好的未来!

工作申请的申请报告篇十五

尊敬的各级领导:

您们好!

十分感谢您们能在百忙之中抽空阅读我的申请书,我知道很多人写的申请书大都是一丝不苟态度严肃的。今天我不想走这老路子,我希望用一种诙谐、俏皮的、天马行空无拘无束的方式来写这份申请书。

为了让公司能够正常的运作,创造更好的经济效益,领导们殚精竭虑、呕心沥血!办公室朝九晚五、一成不变的生活枯燥、乏味且繁重,再看一份毫无新意、死气沉沉的申请,那是一种残忍的折磨。

自从我进入公司后,得到了同事们的热忱帮助,让我对一个崭新的工作岗位从一无所知到今天的能够独立上岗操作。老庄队长犹如一位大哥哥般的淳淳教导,令我在严寒的冷冬中感到了丝丝暖意;不苟言笑、老成稳重的生产部经理令我心生好感;年轻貌美的人事经理妙语连珠、精彩绝伦的企业文化讲解听得我如痴如醉;公司的最高领导李总端着饭碗和我们挤在窗口排队打饭与我们同桌而食让我由开始的惊奇讶异转为最后的深深感动。

置身于这样一个轻松融洽的工作氛围,简单平等的人际关系中,你能忍心离开吗?不能!对于公司里的一草一木,每一台泵车每一块水泥砖,我都怀有深深的感情,我喜欢上了这里,爱上了这里!若不是我的家庭后院起火,和老婆的战争升级,我不会写这份令我纠结的申请,我和老婆相识相知且相恋于网络,而网络里的爱情廉价的泛滥成灾!我对自己的评价是,一个读书少文化高,粗通文墨喜欢玩弄文字的网络杀手(当然没有获得砖家论证)!只要花点时间在网上和那些不小心坠落凡间的妖精们拉拉扯扯熬几个通宵,就能够轻易俘获她们的芳心!对于我的这点能耐,老婆是深信不疑的,当年与我纠缠的时候她天天在网上望眼欲穿的等我上线,这还嫌不过瘾,还特意开通了一个电话情侣套餐(晚上12至凌晨7点)通宵陪我上夜班,尽管这样每个月电话费也高达七百至九百元(这是我婚后才得知的)!可以这样说,移动大夏至少有半层楼的火砖是我老婆无偿捐赠的,移动欠着我夫妻俩一个大人情呢!现在忘恩负义动辄停我机。

为了家庭的幸福,我打算调离到距家较近的xx分公司。

鉴于这种情况,望领导批准!

申请人:

20xx.11.9

工作申请的申请报告篇十六

报告。

报告。

(一):

尊敬的领导:

您好!

我是xxx.于2007年6月进入xx工作至今.目前在金属二车间后道工序担任组长一职.

现申请调到xx分公司工作.

在加入xx这三年,我由一名普通的新员工,成长为参与车间生产管理者里面的一员.在这段时间里,透过公司的培训以及领导的培养.我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事.带领组里员工用心配合车间领导的各项工作,及时完成调度下达的生产任务订单,为提高车间的效益贡献出自己的微薄之力.在此期间,我的工作潜力和各方面的专业知识有很大的提高.自己虚心求学,踏踏实实的工作态度得到车间领导的肯定.自己的工作成果得到领导的认可!

感谢领导对我的信任和培养;感谢工友对我的关心和帮忙!

由于个人家庭原因,此刻自己不能继续担任此项工作,自己的家人一向都在天津工作生活,而自己只身一人在临海,家人牵挂,自己倍感孤独!最为主要的原因就是自己身负高额的房贷压力.务必全方面思考,前往天津,集全家之力还贷!为解决自己实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作.我期望调到天津工作.

恳请上级领导思考本人的实际状况,解决我的工作难题。期望各位领导同意本人的工作调动申请,请给予批准,谢谢!

此致

申请人:xxx。

2010年8月6日。

我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(简单的工作总结),于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年-xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮忙下取得的,我个性感谢帮忙的各位领导。

我在建行已经x年了,透过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。

近日悉知分行人力资源部,将在2009年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。

xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,用心进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请思考!

申请人:李xx。

申请日期:x年x月x日

尊敬的xxxx:

您好!

首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!

我系本社职工,在领导的关怀下我十分热爱本职工作。自1994年参加工作以来,我先后从事了储蓄员、办公室管理员、信贷部营业员、个人金融部业务员等多种岗位,在单位服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,并且用心参加联社举办的各类群众活动。

由于此刻住家距离单位较远,每一天早晨5点多种就起床,要转车3次才能够赶到单位,在途中耗费了超多的时间,有时交通堵塞就无法准时上班,下班也是很晚才能够到家,感到十分疲劳,幼小的孩子也得不到应有的照料,给工作和生活都带来了诸多困难。所以,期望能够在不影响工作性质的状况下,对工作地点进行适当的调整,尽可能距离住家近一点,这样也有利于把更多的精力用于为本系统多做一些贡献。

因此,请求领导思考到我的实际困难,同意我从本社调出至xxxx为荷。谢谢!

此致

xxxxxx。

敬礼

申请人:

尊敬的xx市教育局领导:

您好!

本人xxx,女,1980年3月出生,2002年xx大学毕业后分配到xx镇从事小学教育教学工作,现于xx镇xx小学任教。

一向来,本人忠诚党的教育事业,服从领导的安排,关爱学生,团结同事,尽职尽责地做好教育教学工作,教学成绩良好。

现因爱人在xx镇工作,且爱人的父母年老体弱,其父更有高血压,需靠每一天坚持食药来稳定。为解决夫妻两地居住给工作和生活带来的诸多不便,以及有更多的时间照顾好双亲,特向领导提出调动申请:准许我调到xx镇内任教。

恳请上级领导同意我的申请,今后我将能腾出更多的精力投入到教育教学工作之中,创造出更好的教学成果,为xx市的教育事业添砖加瓦。

此致

敬礼

申请人:(靠右对齐)。

xx年x月x日(靠右对齐)。

尊敬的xx县教育局领导:

本人,xx,xx人。2004年毕业于孝感学院思想政治教育专业(法学学士),并于当年参加“湖北省农村教师资助行动。

计划。

”来到蕲春县从事教育工作,县任职于詹大悲中学。

在詹大悲中学资教三年的过程中,我有过彷徨、失落与痛苦,也有过快乐与高兴,能够说这三年是我人生的一次厚重的洗礼。在那里我有了很多的收获。

一是工作,三年中我一向从事九年级历史教学的任务,对于黄冈历史课程以及课改的要求把握到位,能够及时为学生备考提高用心的帮忙,为学生的学习带给了信心和动力。同时在英语教学方面也积累了相当多的经验,能够适时的针对学生出现了各种现象给予妥善的处理,让学生跟上学生的进度。能够说工作方面我能够充分胜任校园交给我的多项教学任务,让校园放心,让学生满意。在这三年的时间中,也用心与当地有经验的教师交流、学习,互相促进,谋求共同发展。我校一名50岁的老教师在我的帮忙下,完成了华中师范大学思想政治教育(自考)本科论文的撰写与学士学位论文答辩,并在今年顺利的获得了学位证书。

工作经验的累积和能够与同事之间迅速的持续良好的合作关系是我的特长。

二是生活,詹大悲中学是蕲春最偏远的山区,不夸张的说也是最贫困落后的地区。三年中,我一向是坚持一边上课,一边做饭解决自己的饮食问题,有时候也与同事一齐开荒种地,寻找工作以外的生活乐趣,以缓解工作的压力与苦闷。

住房也能够说是相当简陋,是校园的重点危房。但是这都没有吓倒我,我也从来没有象校园提出过任何要求,从来不给校园添麻烦!工作是要吃苦的,生活也是要受累的,这才是人生!

三是学习,詹大悲中学地理位置导致了那里的信息闭塞与落后,为此我们也不放松对外面世界的了解与接触,并用心的开展学习。每年都要参加县、市多次培训,加强自己的专业潜力;用心学习电脑知识,能够熟练的运用多媒体进行教学。半学期也要看自己的所学专业相关的书籍两本,并写读书笔记,以应对未来的教育形势。

四是思想,对于教师这个职业我是终身向往,这与我学习的经历息息相关。在小学,初中,开云KY官方登录入口 ,大学都有好老师时时刻刻关心我、照顾我,使我没有偏离学习的轨道,才有了我今年的成绩。所以在我的内心里,我一向想当一名教师,来改造那些象我一样,有学习潜力又自制力差的学生,让他们重新找到人生的目标。我此时能够了教师的艰辛与职责,更增添了我留下的决心。

三年的时间使我成熟与自信,在此我申请调离詹大悲中学,到一次能够发挥我才能和智慧的更高的舞台,期望教育局能够给予充分的思考,如果能够调动我表示万分感谢!

xx。

x

尊敬的秦总、刁总、李总:你们好!

本人万健刚是2007年11月20日到迎驾销售公司上班的。在合肥仓库收兑奖箱瓶工作至2009年6月份随后被调到天津做仓库工作至今已有五年。

本人这次申请调离迎驾销售公司回霍山的原因有以下几点。希秦总、刁总、李总批准。

1.本人在2010年10月已口头向李总说过一次想调回霍山,当时因天津仓库就一个人走不开,更因天津龙博仓库要划给贡酒公司,已看到可被公司适时调回的期望,就口头同意在天津还工作一年,而今年六月份天津龙博仓库再次被划给销售公司,看不到被公司主动调我回霍山的期望,经本人认真思考打此调离申请。

2.本人在天津的生活状况与我的家庭现况均需要我回去。本人从结婚之日起就将夫妻感情看的很重,在远离妻子这三年中,晚上没有一次外出仓库。由此造成身心疲惫,到如今每晚只有三至四个小时的睡眠。长期在外,我的孩子得不到父爱,每次与家里通电话时孩子都不主动接电话,妻子将电话给女儿,女儿便问爸爸你什么时候回来。而儿子总不要接我的电话,妻子将电话放到儿子的手上,儿子却只说一名话——爸爸不要家,大坏蛋!妻子读书少,女儿家庭作业做不好需要我教她。还有我的父母均是上八十岁的高龄,而我的二个哥哥也在外地工作,老人太孤单需要我的照顾。

3.从工资收入方面看,本人也不适合在外做仓库工作。2002年至2005年我在上海服装企业做管理工作,工资已从2000多元逐年升到3000多元,企业还给我家庭单配住房。2006年至2007年自已在上海开服装公司失败,在家休整带孩子期间被亲友介绍入迎驾,因本人不了解迎驾工作常会调动而选取在合肥工作。没想到如今是工资不高离家更远,而孩子也来不了天津上学。2008我介绍了我以前的二位服装企业同事入迎驾做销售,如今万正基在上海销售做的好工资拿到8000元是常有的事,而罗拥军也因业务做的更好,随周总升调去南京。想想自己,在迎驾做了份远离家人而又工资不高的工作很是难过。

在迎驾工作的这五年,我看到了迎驾的快速发展,更看到了迎驾酒在天津销售的飞速提高。每次与上海的老朋友网上聊天时,我的心中都充满着喜悦,老朋友叫我再回上海做服装,我就对他们说我喜爱在老家的迎驾酒业工作!如今我想调回霍山工作,企盼秦总、刁总、李总给我机会,同意我的调动申请。在将来回去的工作中,我将更加勤于学习,善于研究,做一个合格的迎驾酒生产人员。

此致,

敬礼!

××××:。

我叫×××,今年27岁,大专文化。1996年毕业分配到市麻制品厂工作,后主动服从大局办理停薪留职手续,劳动关系转到市劳动局等待重新安排,公务员之家,全国公务员共同天地之后先在市会汽公司,市政府机关保卫科参加工作,此刻中国联通郴州分公司工作,在工作期间,因工作潜力强,爱岗敬业,成绩突出多次受到表彰。现因个人事业及工作需要,特申请调动到市园林处工作。能够到园林处工作是我的光荣与梦想,能够和园林处众多优公务员之家,全国公务员共同天地秀人才共事是我的荣誉和骄傲!在将来的工作当中,我决不辜负领导对我的信任和期望,我必将格守纪律、勤勉努力、认真学习、与时俱进、兢兢业业做好每一件事,扎扎实实完成好领导交办的工作,力求为我市建立中国优秀城市的宏伟目标,贡献绵薄之力!

特此报告。

申请人:×××。

2005年七月十五日。

尊敬的领导:

您好!

我叫xxxx,是制动事业部、汽车工站一名员工。也是xxx职业技术学院、计算机辅助与设计专业(模具)的学生,此刻在本公司实习。我郑重的向采购。

计划。

员这一职务提出申请,期望贡献出自己的力量。

我虽然是才出校门的学生,工作经验不足,社会经历不多,但我相信只要给我机会铁杵也能够磨成针。我明白这个工作与自己的专业跨度很大,也没有做过与其相关的事,但我个人爱好经济方面的,对数字也比较敏感。同时对我个人而言,这个职务也有很大发展空间,能够考取相应的职证,也能够向多方面发展,做一个全能的职业人。我想让自己发挥出更大的价值,为公司服务,为公司的明天奋斗。我想用公司的行动准则来说“不要先说“不行”,要先思考如何将事情做成,做好”,我相信我必须不会说“不行”。

十分感谢您在百忙之中审阅我的申请书,让我有机会向您展示我自己,同时也期望您能给我一次机会,让我展示我的未来。

最后,衷心祝愿本公司事业发达、蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xxxx年x月x日。

尊敬的朱校长:

您好!

首先感谢您半年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告!

我系本校职工,在领导的关怀下我十分热爱本职工作。自1996年参加工作以来,我先后从事了初二的物理、生物、体育,初一历史、生物,初三物理等教学工作,在单位服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,并且用心参加单位举办的各类公务员之家,全国公务员共同天地活动。

家在泰兴距离单位较远,工作9年来,两地奔波的我从未迟到早退,即使是周末也放弃许多与家人团聚的机会,但我无怨无悔,因为我明白教育的好处在于奉献。

夫妻两地居住,父母年岁以公务员之家,全国公务员共同天地高,幼小的孩子也得不到应有的照料,给工作和生活都带来了诸多困难。所以,期望能够在不影响工作性质的状况下,对工作地点进行适当的调整,尽可能距离住家近一点,这样也有利于把更多的精力用于,为本系统多做一些贡献。

因此,请求领导思考到我的实际困难,同意我从本校调出为荷。谢谢!

此致

敬礼

200*年3月。

申请人:

我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(简单的。

工作总结。

),于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年-xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮忙下取得的,我个性感谢帮忙的各位领导。

我在建行已经x年了,透过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。

近日悉知分行人力资源部,将在2009年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。

xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。

我会在工作中,不断努力,用心进取,在新的网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。

谢谢领导抽时间看我的申请,请思考!

申请人:李xx。

申请日期:x年x月x日

尊敬的xx市教育局领导:

您好!我爱人xxx,女;学历:大专;小学一级教师;1981年9月出生。1999年7月毕业被分配到xx镇中心小学工作至今,公务员之家,全国公务员共同天地参考工作以后,其思想上与上级持续高度一致,工作上扎实认真负责,较好地学习了党的各项教育方针政策并出色地完成各项教学任务。在教学过程中灵活运用各种教育技能。多次被评为镇先进教师,优秀班主任等称号,于200x年10月公务员之家,全国公务员共同天地份代表xx镇参加xx市小学数学新课标优质课竞赛获xx市一等奖。透过多年的工作实践,其自身思想政治素质和工作潜力都有了较大的提高。

我本人现于xx市xx单位工作,与我爱人xxx是在200x年12月结婚,至今已有五年。因我父亲年老体弱需要照料,且我与妻子长期两地分居长达x年之久等实际困难,特此提出申请:调我爱人xxx回城区工作。期望局领导解决我俩实际困难为盼!特此申请,恳请批准!

申请人:xx。

二00x年八月。

我叫××*,男,汉族,1969年6月26日出生,1988年9月参加工作,1992年9月加入党组织,中专文化(此刻读玉溪师范学院计算机科学教育专业专科),此刻马关县粮食局工作并担任党支部书记和办公室主任。在上级领导的培养和工作实践过程中,我不但熟悉了办公室文秘档案管理等实务,还能熟练地运用电脑进行文件和表格处理。我还热爱新闻宣传工作,迄今已在各级新闻媒体发表文章200余篇,并多次获奖。我性格内向,办事认真而不乏机敏、灵活。由于婚后夫妻双方长年两地分居(妻子就职于文山县农村经济经营管理站,两个双包胎儿子在文山县,全国公务员共同天地第三小学读四年级),各种家庭事务和教育孩子的重担全部落在了妻子一个人身上,给我们夫妻双方的工作和生活都带来了不同程度的影响。

为更好地解决我们夫妻工作和生活上存在的实际困难,让我们共同分担家务后,能以充沛的精力更好地完成各项工作,我十分渴望能够得到组织的照顾并将我调到文山县城工作。如能安排对口的工作岗位,我相信自己的潜力和经验。如不能安排对口的工作岗位,新的工作岗位我公务员之家,全国公务员共同天地也乐意理解,好学的我具有较强的适应性,在各位领导和同事们的帮忙下,我会用最短的时间很快地适应并胜任各项工作。相信勤勉、认真、负责、热诚的我能为文山经济社会的发展添上一份力量。我热切地期望您能给我这个机会。一个新的工作机会,对我来说将是一个良好的开端,相信良好开端的背后必将是成功。

最后向您致以真诚的敬意!企盼您的答复!

此致

敬礼

××××。

*年*月*日。

院人事处:

我于1983年从武汉大学毕业后分配来本院,此刻经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病,需要人照顾,以及我与爱人长期两地生活等实际困难,特向领导提出申请,调回家乡工作。

我的家乡在湖南省××县。父亲现年75岁,1988年患半身不遂病,生活不能自理。我于1984年结婚,爱人在家务农,现有一个儿子。由于我在外地工作,这样,照顾老人、教养儿子以及家内外劳动,都由我爱人独力承担。因长期操劳,她实在难以支撑。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作,我期望调回家乡,就近解决工作问题。请领导公务员之家,全国公务员共同天地批准。

此致

敬礼

申请人:×××。

xx县教育局:

我叫xxx、男、现年32,中共党员,大学文化,我于1993年从校园毕业后分配在xx小学教育工作至今,因从2002年起组织上安排公务员,全国公务员共同天地我任校园教导主任,2005中学搬迁至白鹿镇中学本部时我服从组织上的安排仍留在小学任教导主任,我在边远的山区工作了13年。而我的爱人在合江县城关中学任教且担任班主任,因班主任工作繁杂和教学任务重,几乎每一天从早上7点出,晚上10点才回家,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,这些本该由我们晚辈做的工作都由患有严重肺心病连走路都十分困难的母亲独自承担,年仅8岁的孩子在合江县人民小学读二年级经常没人接送。因我此刻的工作单位离县城较远,长期以来,我一向在校园与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我期望就近调入xxx工作(因我任过12年的中学英语、政治、地理和历史等公务员之家,全国公务员共同天地学科教学且教学成绩在白鹿镇经常名列前矛,多次参加合江县优质课竞赛并分别得过一等奖、二等奖多次,因此被教育局评为先进德育工作者和师德标兵,多次受到镇政府表彰。我认为自己能胜任学教育工作)恳请领导批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

尊敬的党委:

本人***,现年***岁,中共党员,现任***副主任。自参加工作以来,我克服一切困难,勤勤恳恳、兢兢业业作好本职工作,到此刻从事前台业务工作已经***年。

多年来,我深深感谢***党委对我的关心、栽培和爱护,我只能用优异的工作业绩来回报组织对我的信任。随着年龄的增大,本人无论是在身体上还是精力上都大不如前,患有***病,已经不适应在前台从事高强度的业务工作。随着***全部使用***操作系统开办业务,我的工作压力也越来越大。加上本人年龄的增大,学习潜力也开始下降。我本人对电脑操作一窍不通,虽然也曾狠下苦功学习,无奈还是在此刻的业务操作中深感力不从心,已经无法适应此刻业务的飞速发展和工作强度。为此,恳请***党委思考到本人的实际困难,准予本人调动到机关科室工作,为谢!

此致

敬礼!

申请人:

尊敬的各位领导:

我叫xxx,男,1982年8月出生,2004年毕业于xxx化学与生命科学系化学教育专业,同年参加工作,此刻xxx任高三化学教学工作,现任校园团委副书记,为校园2008年后备干部培训对象。

我于2005年9月至今,一向担任班主任工作,并兼职校园行政办工作,处理班级日常事务和党总支相关事宜。得到了校园领导、师生的一致好评。2005—2006学年高一(3)班被评为“优秀班群众”,2006—2007学年、2007—2008学年高二(2)班和高三(2)班被评为“礼貌班群众”。个人也在2005、2006、2007年多次获县级、校级表彰。

我自从参加工作以来,一向热爱教育事业,勤勤恳恳,认真做好各项教学工作,如期完成校园布置的各项教学任务,教学成果较好。因而获得了2006—2007年度“先进教师”光荣称号。

因我的爱人xx在xxx中学担任高三化学教学工作,夫妻长期分居。未满二岁的独生子只能托付给远在xx的父母照管着,生活上颇为不便。2008年4月26日我爱人欣然地参加了贵校的优秀教师招聘会,并透过了试讲。

在这最苦痛且又让人忧心的艰难岁月里,天空中飘泊着零星的朵朵游云,雨后天边架起的秀丽彩虹把这苍茫边城装扮得如同亭亭玉立的百合,而我的心却要一块一块地被生活拧碎吗惟有鼓励自己需要继续在艰难困苦中潜行,永久都把对工作和事业的热情放在自己最期盼的“家”里。

再此,我个性恳请校园能体谅我家庭生活上的不便与困难,审验我的调动申请,为一个热爱教育事业的年轻教师,减少生活上的后顾之忧,支持鼓励我将教学工作搞得更好,着重思考我们的请求,将我爱人的工作调动到xxx。贵校是一所出类拔萃的校园,是许多人梦寐以求的理想归宿,是有志者展示精彩人生的大舞台。

如果校园同意了我的申请,那么,我坚信,不用在xx和xx往返奔波的我们,将能腾出的更多精力投入到教学工作中,创造出更好的教学成果,为xxx乃至xx教育事业的欣欣向荣继续抒写胜利的篇章。

此致

敬礼!

工作申请的申请报告篇十七

重庆市南川区夸父画室少儿书画辅导班xxxx年度年检申请报告如下:

一、夸父画室少儿书画辅导班至1998年申办以来,我校全体教职员工在南川区教委职教科领导下,积极遵守国家法律、法规,认真执行国家教育方针,坚持社会主义办学方向和公益性原则。本着“进一步弘扬祖国传统书画艺术”,坚持以教育为本,为祖国的昌盛与繁荣、为祖国未来的接班人以从小抓起为宗旨,大力推进素质教育,注重学生创新精神和实践能力的培养。

二、为了改善教学环境,我们积极筹集资金,以苏州园林式的风格把学生的教室进一步装饰得焕然一新,为学生创造了浓厚的文化氛围。充分体现了教书育人、环境育人的理念。为引导孩子们借助正确的方法,不断开扩世野,积极为学生增添了近两百本图书、资料,教学设施也得到进一步改善。

三、积极组织学生参加全国第二十三界“素质杯”少儿书画大赛,其中获得金奖有2名,银奖3名,铜奖有6名,且有2名教师获得全国优秀教师辅导奖。参与了《南川区书写精典少儿书法展》有十几位学生入展,并有多名中小学生获奖,得到了广大市民的赞许。同时有多名学生在南川区中小学生“农行杯”、“三独”现场书画比赛中得奖。在本年度中,积极组织学生参加全国书法考级、考学成绩较为显著,并获得了全国优秀教师的荣誉称号。

四、为了提高教学质量、积极组织教师教研活动,向重庆市优秀办学机构学习,提高教师自身素质,不断总结和改进教学计划,通过专业的训练,培养学生艺术的'兴趣和爱好,提高学生的动手能力及艺术表现力。并引导学生、热爱祖国、热爱生活、热爱我们的大好河山,而积极向上,走向成功。

五、今后我们全体教师在教学过程中要更加努力学习,进一步提高自身的专业素质,为今后无论从事任何职业的孩子们,准备魅力无穷的敲门砖,为祖国的兴旺与发达,作出应有的贡献。

以上总结,望教委职教科领导指正!

夸父画室全体师生。

20xx年x月x日。

【本文地址:http://www.pourbars.com/zuowen/15515490.html】

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